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總不會使為十分珍惜。”
“施捨？！”
李石曾反問了一句，他不明白唐雲揚為何為這樣形容留法勤工儉學會的作為。
“是的，施捨！這也就是說，我們的勤工儉學幾乎成了一種施捨，使得到的為不知道珍惜，為什麼呢？因為他們或他們的親人沒有實質性的付出，而且使這個機會最終淪落到成為一種施捨。而施捨正應了古為那句‘授為以魚不如授為以漁’的古訓。”
“但我們現在不是正在由這兒的華工在付出勞動嗎？”
“那只是一個基礎，這位南希小姐提出了更深層的想法，現在請她給二位說明一下。”
一旁的南希。格林點點頭，畢竟這個主意是她這個工商管理專業的人提出來的。
“我們的意思是這些華工在這件事上缺乏一種激勵機制，不能使願意加入這個計劃，並受益的人更努力以得到更多，使不願加入的人可以儘早離開，以免產生不良問題。
其實說穿了很簡單，就是使願意為了親屬留學而盡力的人，就可以得到更多名額，這將以他們的工作能力創造的價值來衡量。至於甚至他人，我們把他們從那種賣身合同中解救出來，已經盡到了人道主義的責任，可以送他們回國或者介紹到別家公司工作。”
李石曾點點頭，有些不相信的重新打量了花瓶一樣美麗的南希。格林，令人沒想到這個丫頭居然可以這樣去想問題。
“哦，我明白了，南希小姐移植了企業管理當中的激勵機制！我看很好，這樣可以使我們的留法勤工儉學會為了中國的未來發揮更大的力量。”
一旁的蔡元培出肯定的點頭，顯然南希。格林和唐雲揚兩人找到留法勤工儉學會的弱點。唐雲揚這時顯然為了未來的遠景高興起來，他點起一枝雪茄來。
“是的，使能夠看到未來光明的人團結起來，使這件事進入到一個良性迴圈的階段。相信能夠使這件事做到更好的水平。”
看著唐雲揚神彩飛揚的模樣，李石曾與蔡元培交換了一下目光，他們看得出來眼前這位唐雲揚對於同盟會並不是一點都不感興趣，只是對於同盟會的成份過於複雜而使他卻步。另外，這是個實大體的，而且說得少做得多的那一種人。
“很好，這件事就這麼定了，我們現在就去把這個機制好好研究一下，儘管報給您！”
李石曾的心裡，唐雲揚已經又升高了一個臺階。從過去那個在技術實業上使中國人揚眉吐氣的人變成了一個，值得人信賴的目光遠大而又腳踏實地的人。同吳稚暉一樣，他看得出來這是一個極難得人材，他如果能夠加入同盟會絕對是一件有利的事。
現吳稚暉手段不同的是，他想到了另外一個辦法。
“或者我該給孫先生寫封信，使他們兩人有一個見面的機會！”
目送著李石曾與蔡元培兩人的離去，南希。格林的臉上洋溢起可愛的笑容。
“我親愛老闆，您的麻煩解決了，那麼現在是不是該解決一下我們之間的麻煩事呢？”
“麻煩，我們之間有麻煩嗎？”
唐雲揚面對這個美麗而麻煩的女人皺了皺眉，說起麻煩來，眼前這個看起來美麗而誘人的德國間諜才真正是個麻煩，他只好很無奈的顧左右而言他。
聽到唐雲揚的推搪，南希。格林臉上沒有一絲氣惱的神情。身形一晃，彷彿水蛇一般柔軟光滑的腰肢滑到唐雲揚的身邊，胳膊搭到他的肩頭，唐雲揚耳邊想起的聲音也甜得讓人發膩。
“怎麼，我親愛的老闆，難道您不記得嗎？”
32章 山雨欲來（修）
就在唐雲揚苦惱他與南希。格林之間關係的同時。更加使他苦惱的事情已經出現在賽納河畔的巴黎。
麥克。普林斯公司
