第16章 重新分配辦公室 (第1/2頁)

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運營部的重組工作在接下來幾天按部就班的進行。 蘇葉萊心事重重，不是擔憂辦公室裡，同事們的歸宿。 而是，因為秦總的話。 “給你佈置一個任務，考察資料組和營運組的員工，以及被安排到運營後勤的幾人。” “我以什麼身份去考察？” “運營總監。” 蘇葉萊萬萬沒有想到，秦硯北佈局的這一切，核心人物竟然是她。 何德何能。 第一回，她感覺到了壓力。 之前王經理推選她接任經理，她覺得自己能做。 但是如今讓她去管那些總部過來的人，她退縮了。 看過這些人的資歷，履歷很棒，裡邊還有博士生，是她可望而不可即的。 讓她去管理這些人，內心是退縮的。 陳詩詩不知道這些內情，她整日裡苦著臉，對著電腦螢幕發呆。 “放心吧，你的資料並不差。” “可這不是還有總部過來的人嘛。” “你也未必不如他們。” “真的嗎？” “嗯。” 邊上有別的同事聽到，撇了撇嘴：“切，評選的人就是他們總部的人，這後門一開，人都招滿了吧，我們哪還有名額了？” 蘇葉萊並不搭理。 這時候，馮畢岸開口道：“有的人以為自己資料好，所以站著說話不嫌腰疼，等會兒真刷下來了，別哭得太難看了。” 大家齊刷刷看向蘇葉萊，目前辦公室裡資料最好的是她，最不緊張的也是她。 一些人吃味，對於蘇葉萊這種幾乎穩進的人羨慕嫉妒。 “男八婆，關心自己的吧。”陳詩詩本來氣就不順，聽到馮畢岸陰陽怪氣的，就來了脾氣。 馮畢岸站起來：“你再說一遍試試？” “男八婆，男八婆，略略略。” 辦公室的空氣忽然起了硝煙，眼見著兩個人快打起來。 陳關攔住要衝過去幹仗的的馮畢岸：“少說幾句吧，等會兒經理過來，看到了不好。” 馮畢岸氣惱地坐下：“誰在乎，大不了就不幹了，辭職。你倒是個老好人，這裡呆最久的就是你吧，家裡還有生病的兒子，好好想想怎麼辦吧，少管別人的閒事。” 陳關低下頭去。 蘇葉萊默默看著，她對公司的同事瞭解不多，平常只透過別人交談中的隻言片語得到一些訊息。 現在秦總佈置了任務給她。 其實就是想要她好好了解運營部的人，哪些人可堪重用，哪些人可以留下來，哪些是她不需要的。 一時間，有種當家做主的錯覺。 那麼原先的一些想法就隨之潛移默化的轉變了。 她可以憐憫別人，但同時也有一種部門責任感，所以需要做出一些權衡跟取捨。 這種取捨，同樣令她為難。 有的時候，弱者也有著他的原因。 被淘汰的人並非全然無辜。 實力弱，工作不認真，懈怠，也佔了一部分因素。 到了週五上午，結果就出來了，每個部門6個員工，原運營部的人只被選中了5人，剩下7人都被排去了運營後勤。 令所有人意外的是，蘇葉也被派去了後勤。 這下子，有人耳語起來：“奇怪了，蘇葉萊怎麼會被刷下來的？” “對呀，她的成績不應該刷下來的。” “可能是之前的那些傳聞不好聽，兩個部門經理又不要？” “嗯，有可能的。” “你們不覺得陳詩詩能去資料組很奇怪嗎？”靠牆的女生看著名單裡陳詩詩的名字就沒好氣。 陳詩詩能去，她怎麼就不能去了？ “她比較喜慶，招人喜歡也是正常的。”邊上有人解釋。 這不說還好，一說就更來氣了：“她喜慶個毛？那個資料部經理眼睛瞎掉了吧？” “噓，你小聲點兒。”邊上同事連忙拉住。 資料部經理邱邢正好帶著總部的人進來，恰好聽到女生的話語，他摘掉眼睛看了看前方，就是有些模糊，瞎倒是不至於瞎。 “謝謝關心，800度的近視，離瞎還遠。”邱邢的話讓辦公室一觸即發的緊張氣氛緩解。 同事們紛紛笑了起來。 “你叫什麼名字？”邱邢詢問道。 餘意抬起頭，紅著臉回答：“餘意，抱歉，被刷了一時生氣，見諒。” 邱邢點點頭：“目前只是暫時這麼劃分，後邊還會慢慢調整磨合，況且將來人手不夠，還是有機會調過來。” 餘意沒有說話，就算心裡不