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在我推行一系列新政，目睹經濟逐步復甦的同時，也深刻意識到，吏治狀況對大秦的長治久安與百姓福祉影響深遠。舊有的大秦吏治，雖在統一六國過程中發揮過重要作用，但隨著時間推移，諸多弊端逐漸浮現。
部分官員尸位素餐，缺乏積極作為的動力。在一些地方，賦稅徵收本應合理有序，卻出現官員隨意加碼的現象，全然不顧百姓生計。例如，在中原某郡，正常賦稅額度為百姓收成的三成，可當地官員為了中飽私囊，竟擅自將賦稅提升至五成，使得許多農民辛苦一年，所剩無幾，生活陷入困境。
而且，官場裙帶關係嚴重。一些官員憑藉家族背景或人脈關係，輕鬆獲取官職，而非依靠自身才能與功績。這些人往往不懂政務，卻佔據要職，導致政務處理混亂。在選拔官員時，“舉賢不避親”被扭曲，變成了任人唯親。在某縣，縣令一職竟被當地豪強大族的子弟壟斷，父子相繼、兄弟相承，全然不顧朝廷選拔人才的初衷，使得真正有能力的人無法施展才華。
貪汙腐敗之風也悄然滋生。工程建設本是利國利民之舉，可部分官員卻將其視為斂財之機。在修築道路、建造宮殿等工程中，他們偷工減料，剋扣工程款。原本應使用堅固石材的道路，被換成劣質材料，導致道路剛修好不久就坑窪不平，嚴重影響交通，也損害了朝廷在百姓心中的形象。
面對這些積弊，我深知若不進行大刀闊斧的改革，大秦的繁榮昌盛恐如鏡花水月。於是，在朝堂之上，我召集眾臣，鄭重宣佈吏治改革的決心。
“大秦如今正處發展關鍵時期，吏治清明乃國之根本，民之期盼。朕決心改革吏治，凡尸位素餐、貪汙腐敗、任人唯親者，絕不姑息！”我的話語擲地有聲，在咸陽宮的大殿內久久迴盪。
為了讓改革深入人心，我不僅透過詔令向天下宣告改革的決心，還派遣欽差大臣奔赴各地，宣傳改革的意義與目標。欽差大臣們每到一處，便召集當地官員與百姓，詳細闡述改革對於國家和百姓的重要性。“陛下深知百姓疾苦，此次吏治改革，就是要讓真正有能力、有品德的人來為百姓服務，讓大家過上好日子。”欽差大臣的宣傳，讓百姓們對改革充滿期待，也讓一些心存僥倖的官員開始警醒。
同時，我命令史官將吏治改革的決心與舉措詳細記錄，載入史冊，以昭示天下，表明大秦改革吏治的堅定決心，為後世子孫樹立榜樣，讓他們明白，吏治清明是大秦延續輝煌的基石。
我命丞相牽頭，成立專門的吏治改革小組。小組成員由朝中公正廉明、富有經驗的大臣組成，他們深入研究各地吏治現狀。透過收集各地官員的政績考核資料、百姓的投訴舉報以及實地走訪等方式，全面瞭解舊有吏治的問題所在。在走訪過程中，他們發現一些偏遠地區的官員長期欺壓百姓，百姓敢怒不敢言。改革小組詳細記錄這些情況，為後續制定改革措施提供了詳實依據。
同時，參考前朝及其他國家的吏治經驗。派人前往各國，收集其在官員選拔、考核、監督等方面的制度與做法。借鑑趙國在官員考核方面注重實際功績的經驗，以及齊國在監督官員方面設立獨立監察機構的模式，結合大秦實際情況，制定適合自身的改革方案。
在制定改革方案過程中，廣泛徵求各方意見。不僅在朝堂上與大臣們激烈討論，還透過張貼告示、設立意見箱等方式，收集百姓的建議。一位來自民間的讀書人提出，在選拔官員時應增加品德考核環節，此建議得到了改革小組的高度重視，並被納入改革方案之中。經過數月的精心籌備，一套全面、系統的吏治改革方案初具雛形，只待時機成熟，便全面推行。在吏治改革中，官員選拔機制的革新是關鍵一環。我明確提出打破門第觀念，確立唯才是舉的選拔理念。
“不論出身貴賤，只要有真才實學，
