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“家裡幾口人?”
“五口,有兩個孩子。”
“孩子多大了?”
“一個初中一個高中。”
“孩子是?”
“兩個女孩。”
聞言,楚方羨慕地豎起大拇指:“有福!”
因為自己是男孩,楚方瞭解男孩性格,調皮搗蛋,惹是生非,經常弄得父母生氣,加之沒有所謂傳宗接代的想法,因此他喜歡女孩子,希望自己未來孩子也是女生。
把未來女兒打扮得像小公主一樣,多可愛的。
“謝謝。”康博笑了笑,沒有反駁。
他確實認為自己是有福之人,每天跑完外賣回到家裡,看著兩個孩子心裡特別幸福。
“上一份工作為什麼沒做了?”楚方補充道,“當然,不是跑外賣。”
“額... ...我現在還在跑外賣。”康博輕笑回答,但隨即正經起來,一臉認真之色,“公司經營方向和上層管理理念不合。”
“所以你辭了?”
“不是,他們開了我。”
“... ...”
楚方點了點頭,示意繼續說下去。
康博不緊不慢道:“當時我們公司發展很好,賽道也有光明的未來,一片藍海,全公司上下都主張繼續投資,擴大公司規模、員工數量、各項開支成本... ...,我和他們理念相反,主張防守,縮減成本開支,因此他們把我開了。”
頓了下,以一種自信態度說:“但以最終結果來看,我是正確的。不僅那家公司倒閉了,整個行業也隨之倒閉。”
“做教培的?”楚方問道。
康博苦笑,而他笑得很開心。
當初曾有教培公司挖楚方爸,但被他拒絕,他始終認為教育是教育,生意是生意,兩者不可混為一談。
否則,那簡直是場災難。
並且斷言,教培行業註定死亡,後來證明,果然和他預料得一樣。
簡單閒聊,二人間氣氛輕鬆許多,康博也不再緊張,而楚方也隨即問了他很多問題,都是獵頭給他的,特別專業、複雜,有著特別術語,不是在行業中深耕許久都不會回答。
楚方聽著對方回答,看著答案,無奈嘆了口氣,心想:“人與人的差別真大,我都看不懂,他回答得跟答案一模一樣,這讓人咋活。”
專業知識難不倒康博,楚方丟了那份問卷,開口問道:“說說你的經營理念。”
康博正色,字正腔圓答道:“我不想說假話,假話始終成不了真話。實話實說,我已經四十一歲,事業巔峰期已經過了,沒有年輕對事業的衝動和激情。現如今,我更加信奉‘守成’的經營方式。”
正是因為實話實說,他才被那家教培機構開除。
他也曾經想過裝模作樣的加入同事,一起瘋狂發瘋往前衝,反正他又不是老闆,管那麼多幹嘛,但實在不忍公司倒閉才開口的。
可沒想到,他先被開除了。
想想唏噓不已。
楚方喝了口湯:“繼續說。”
“嗯... ...”康博沉思,“當下經濟形勢並不好,並且可預見到會持續很長時間,假如公司賽道不是‘藍海’,防守是最好的招式,那種無意義擴張註定死亡,死在黎明的前夕。”
“可是公司的本質是利潤,不擴張如何賺錢。”
“現在這時代做生意不虧錢就算好的,我跑外賣的單價降了好多次了。”康博笑了笑,話鋒一轉,“但我有信心能守住公司,在防守中找到進攻點,擴大公司利潤。”
康博本身就是一個偏保守的人,經營公司穩紮穩打,一步一個腳印,當初在教培機構就是那樣的,但他的穩健影響不了