第125章 這叫人情世故 (第2/3頁)

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利息一次性還清，之後每年還要酒店和食品加工廠兩成的乾股分紅……。

道理和法律是基於文明的定義詞，所以在文明的反面更多的是“實力”解決一切，鑫蕊對趙偉跟高佔立的會面感到費解。

“沒事兒，我就是好奇錢哥隨後收拾他。”趙偉一臉無所謂的道。

“這事兒還是別讓他摻和了，他那些手段別再惹出什麼禍來，到時候還得你收拾。”

“不是吧，這麼厲害了嗎？”鑫蕊的口氣讓趙偉有點小驚訝，畢竟其在龍城的表現還是讓他對鑫蕊有點小看法。

鑫蕊對老闆的質疑也沒多做解釋便轉移話題帶著趙偉去看夜總會的進度，倆人開車到了望京去看了一眼夜總會便去集團總部辦公。

王俊凱先拿出的是秦慧麗在龍城地產的開發報告和其對地產公司的整體發展規劃。

龍城的二期工程並沒有因為趙偉的抽取資金而停滯反而透過墊資建設的方式加快了工程進度現在程序已經過半並且預售手續也已經齊備，所以她的下一步計劃是用半年時間把京城的那塊地開發成寫字樓，這樣第一可以有效整合集團的人力資源分散的問題，第二集團總是租用別人的辦公場所也不是長久之計，等總部建設完成就把房地產開發公司也搬到京城。

趙偉同意了秦慧麗提出的前兩個計劃，把房地產整體遷移到京城趙偉還是保留了意見想等等再看。

對張賓公司的整合問題歸根結底還是人的問題，首先是趙偉公司沒有專業的收購人員即使人事部進行了招聘趙偉還親自參加了面試但對整合程序依然緩慢，現在張賓公司總部和各分公司的高中層幾乎全部離職而且連基層員工也走了大半，所以王俊凱他們在這快三個月的時間裡只能到處救火勉強維持著各分公司，這期間王俊凱幾次打報告希望讓曹哲雄幫忙挖人但趙偉還是希望多鍛鍊一下他，所以沒同意。

但從效果看，結果並沒有達到趙偉的預期，不過他也並沒有生氣反而安慰了王俊凱老半天，接著是各分公司的運營情況，物流公司依然在虧損，截止十一月份全年虧損達到八百多萬，看的趙偉直牙疼，然後是煤礦也因為趙偉的抽取資金導致工程進度滯後了一段時間，要趕上進度不光是人的加班資金更不用說，結算下來超支達到一千二百多萬，而且這還是為了趕進度需要的資金，還不算整體建設的超支資金初步預算大概也得三千萬左右。

接下來是機械廠研發噴砂機生產線的資金也超過了預算，但好在關鍵的技術問題已經解決。

剩下的就是好訊息了，江蘇和上海的兩家超市順利開業，雖然有當地的本土超市競爭但終於能為總部提供源源不斷的現金流了，每個月保守說也能提供三千萬左右的現金再加上另外的兩家超市每月保底四千五百萬的現金流，看到這個報告趙偉終於把提著的心放回了原地。

趙偉在京城休息了一天錢通也陪著，他還想等一下萬一鑫蕊拿不下那個地痞就接著讓錢通去料理，結果第三天鑫蕊就送來了訊息高佔立已經被抓，這下趙偉還想休息一下的計劃徹底破產……。

時間飛逝，轉眼已是又一個新年，獨自一人坐在辦公室的趙偉看著公司空蕩蕩的辦公區，一種無奈與空虛在心頭縈繞，難道自己不優秀還是長相太挫……，趙偉的新年就在這懷疑中度過，過完新年接著開始忙，經戴慶國和曹哲雄牽線四位專業負責併購的人員終於到位，剩下的事就交給王俊凱了。

這邊的事剛消停，在上海的大姐打電話讓他去一趟上海說有事要商量，電話裡終究不方便再說他也想老爸了正好去看看，不過在走之前趙偉還是約張賓談了一次，不為別就是單純的警告他一下別再給你添堵，否則下次他絕不留情，另外就是關於他手裡土地的事，趙偉準備買過來要不總是心裡彆扭。

對於趙偉