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主要領導那裡，也是很不好的。”方銳說話直言不諱。
“其實，在對醫護人員的管理上，我還是比較嚴格的，只是李副院長在退休前，想提拔的人沒提拔起來，才這樣對待我的。再說了，外科裡那些醫護人員素質本身比較高，每天都在盡心盡力地工作著，有時一做起手術來，連續五六個小時下不了手術檯是常有的事，有時有病人急需要做手術，我們科室裡那些人往往半夜也要及時趕到醫院。他們本身就比較辛苦，我作為一個外科主任，沒辦法為他們減輕負擔，又何必動不動就拿出領導的架子去訓斥他們呢？如果動不動就去訓斥他們，時間長了，我在他們面前不僅沒有了威信，反而造成人際關係緊張，這樣對開展工作就更不利了！”喻金生聽方銳說自己在管理和做人上存在的問題，一邊訴苦，一邊作解釋。
方銳覺得喻金生的解釋也是合情合理的，因為每個人在工作上存在一些不足是難免的，工作方法不同更是很正常的。當初自己競選上團委副書記後，社會上不也有這樣那樣的說法嗎？
想到這裡，方銳說話口氣緩緩多了：“喻醫生，沒有這些事情當然最好。走上領導崗位了，一定要敢於大膽管理，不能總是讓人家說長道短的。”
“是呀是呀，方書記，別聽那些人的閒話，其實，別說讓喻金生擔任副院長了，讓誰幹都會有閒話傳出來的。”李春華也附和著。
“請方書記放心，我會盡力做好本職工作的，也會讓大家刮目相看的，更不會給方書記丟臉的。”看到方銳的臉色比較溫和了，喻金生說話的口吻像表決心一樣。
“喻醫生，你提拔為副院長，是醫院黨支部推薦上來的，不是我打招呼的，所以不用感謝我。我今天和你說了這些，主要是聽到別人的那些議論後，想提醒你一下，關鍵還是你自己去把握。”方銳說話的口吻仍然緩緩的。
喻金生和李春華看到方銳的臉色好看多了，說話的語氣也沒剛進門時那樣生硬了，這才起身告辭。
看到喻金生兩口子要走了，方銳連忙拿起桌子上的禮品攔住李春華：“春華姐，我這裡不缺東西，你把東西帶回去吧！”說完將他們帶來的兩瓶茅臺酒和兩條中華香菸遞給李春華。
“方書記瞧不起我們了不是，我們只是平常走動走動，又沒別的意思。就是喻金生不當副院長，我們兩家不能不來往了吧？”李春華說完，將方銳手中的禮物接過來又重新放到桌子上
也許是常來常往的緣故，聽到李春華的話，方銳也就沒再勉強他們將禮物帶回去了。
回家的路上，李春華又嘟囔起來：“李遠釗這個老傢伙真是壞得很，退休了還要管這麼多的閒事，還阻擋你提升，我就不信他退休了不會生病？他生病了到醫院去，你別再理會他！”
“你少說兩句行不行？你沒看我們剛到方銳家裡的時候，她臉色很不好看嗎？要不是我趕緊解釋，她可能還會不高興下去的。這事我還真得考慮考慮呢。我覺得方銳說得對，今後可不能總讓別人說三道四的了！”
喻金生知道自己雖然提拔為五一農場職工醫院副院長不是很順利，但畢竟還是如願以償了。可他也深知周圍對他看法甚至反對他的人不可小覷。因此，在副院長的崗位上，他幹得特別賣力，對處理上下級的利益和協調與周圍同事的關係上也更加謹慎。每天清晨，別人還在夢鄉的時候，他就趕忙起床，認真地收拾一下自己，穿上那件洗得乾淨整潔的白大褂，及時趕到職工醫院裡，不是查房查病歷，就是詢問病人的情況。傍晚，當家家戶戶已經燈火通明瞭，他才拖著疲憊的身子回到家中。
看到喻金生沒白天沒黑夜地幹，李春華又數落起來：“喻金生，你當上了副院長，本來就是為了少幹活多拿錢的，這下可倒好了，顛倒過來了，每個月發的工資沒見比其他副院長
