第11章 請法院判定 (第2/2頁)
不過冮東提示您：看後求收藏（八零中文www.80zw.tw），接著再看更方便。
究不到他頭上。
局面越來越亂，我不得不更加小心，工作時間連寶龍礦都不敢去了。
家裡的電話是內線，打市話非常不方便，外線轉接進來也很麻煩，我手邊有很多事要和外面保持聯絡，只有在榆坪公司接打電話比較方便，而且領導有事也容易找到自己。
陳主任說局紀委有幾個問題需要我配合調查，讓我跟他走一趟。
我問陳主任去哪兒，大概需要多長時間，自己要不要回家拿幾件換洗衣服，把盥洗用品帶上。
陳主任笑笑說：“小林把問題想複雜了，只是一次普通的問話，落實幾個問題而已，用不了多長時間。”
於是我和賈石去了陳主任在礦招待所的房間。
開局確實像場普普通通的談話，和朋友之間的聊天差不多，參與者除陳主任、賈石和我之外，沒有其他的人，氣氛很輕鬆。
陳主任說，根據《全民所有制工業企業廠長工作條例》的規定，國有企業負責人的收入，不能超過同期企業職工收入水平的五至八倍。
據我們瞭解，不包括基本工資和各種津貼，你去年在修造廠的承包獎金達到九萬多元，僅此一項，就超過全廠職工人均年收入的十八倍。這是嚴重的違規行為，局紀委建議你退回超過條例規定部分的獎金，我想聽聽你對這個問題的態度。
愣了愣後，我對陳主任說，我沒有聽說過這個規定，自己去年拿的獎金確實不少，但獎金是按照承包合的同條款結算出來的，是自己應得的合法收入。
陳主任拿出份檔案影印件給我看，正是他說的那份《條例》，上面也確實有他所說的內容。
我很長時間沒有說話，腦子高速運轉，思索怎樣向陳主任說明自己的態度。
我當時的第一反應是，自己受到了修造廠風波的波及，有人藉助紀委的力量向我發難，可能想逼迫我做出讓步，主動站出來平息修造廠的亂局。
承包合同是一年多前籤的，半年前就到期了，早就完成了結算履約，這麼長時間沒人說過我拿承包獎金是違規行為，偏偏這時候紀委翻出了這筆舊賬，煞有其事地讓我退獎金。
好歹在機關工作了十多年，還當了幾年科長，受了這麼好幾輪普法教育，基本的法律意識自己還是有的，捋清思路後，我向陳主任闡述了自己的觀點。
我代表修造廠和榆樹坪礦簽定的《承包經營合同》，是受《合同法》保護的。
《合同法》是國家法律，法律效力遠大於《廠長工作條例》，想讓我退回承包獎金，請榆樹坪礦先向法院提起訴訟，法院判定《承包合同》無效後，我保證退回超過條例規定的獎金。
：()辭職之後
