第六十六章 招賢納士 (第1/2頁)
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一月十六日恰好是星期天，當天上午九點鐘，在國際商務大廈十層A6區安海市金秀工程技術公司空蕩蕩的辦公區內臨時支起了兩張桌子，一場簡陋但又熱鬧的招聘會正在舉行。
已經入職的侯廷魁和王景光的表侄女趙坤都趕過來幫忙，守在大門口負責招呼前來應聘的年輕人排隊登記並收取各自的簡歷，初步把不符合硬性條件要求的人排除在外。
登記後的應聘者按照順序依次進入到場內接受由耿志揚、王景光和尚秀娟三人評審團的詢問和考察。
由於金秀工程技術公司給出了月薪三百元起的優厚待遇，加上最近幾年安海市內破產倒閉企業為數不少，下崗後急需再就業的職工人數眾多，因此前來應聘的人員居然高達兩百多人。
儘管耿志揚特意設定了三十歲以下、中專及以上學歷要求的最低報名門檻，但卻依然阻擋不住眾人的求職熱情。除了家在市區的求職者外，就連附近縣市也有不少得到訊息的年輕人前來應聘。
今天來排隊應聘的兩百多人全部面試下來，怎麼也得花上個兩三天的時間。耿志揚見情形不妙，跟王景光和尚秀娟緊急商量後決定三個人各負責一組分別進行面試，終於用一天的時間圓滿完成了艱鉅的面試任務。
晚上收工之後，王景光拿著兩份簡歷遞給耿志揚道：“志揚，這倆人不錯！他們倆都是本科大學生，學的還是市場營銷和工商管理，我看正好適合咱們公司。”
耿志揚笑著搖了搖頭道：“這兩個專業門檻太低，我們小公司需要的是一專多能，不需要專門學營銷和管理的人。而且本科生心理期望值高，不容易留得住人。這倆人不太合適！”
尚秀娟拿過來兩份簡歷道：“志揚，我看這兩個人還行。一個是學法律的，一個學的是文秘。不過他們學歷不高，一個是大專，另一個是中專。”
耿志揚接過簡歷來掃了一眼道：“我們是需要懂法律的人，但不是現在。至於文秘，目前還不需要。”
他從桌上拿起兩份簡歷道：“我覺得這兩個人才是更適合咱們公司目前需求的。”
王景光和尚秀娟一人接過一份簡歷來仔細一瞧，一個是畢業於省礦業學院的小夥子郎振華，學的是化學工程專科；另一個則是破產倒閉的儀表儀器廠一個女技術員薛菲，畢業於省化工學院電氣自動化專業。
“這個女的年齡有點大吧？”王景光指著簡歷擔心道：“今年已經三十歲了，已經是咱們招人的上限了。”
耿志揚淡淡一笑道：“三十歲好啊！正常來說應該已經結婚生孩子了，來咱這裡就用不著休產假了。”
耿志揚居然連女職工休產假這回事都考慮到了，王景光和尚秀娟驚訝地對視了一眼，心裡面全是服氣。
“那我們就錄用他們倆？”王景光疑問道：“其他人就不再考慮了？”
“我們這次只錄用兩人，由他們組成暫時的綜合辦公室。”耿志揚吩咐道：“侯廷魁和趙坤組成財務部，由侯廷魁擔任主任。”
一旁的侯廷魁聽到後連忙道：“謝謝耿總！我一定好好幹！”
耿志揚笑了笑道：“至於郎振華和薛菲還需要考察一段時間。他們倆誰來負責辦公室以後再說吧。”
他把簡歷交給侯廷魁道：“侯主任，麻煩你通知他們倆被錄用了。工資從明天開始計算，上班嘛……”
尚秀娟忙道：“這段時間我帶著小坤找了好幾家裝修公司，都說要乾的話至少得等到過了年十五以後了，因為工人都回家過年去了，現在找不到人手幹活。”
有錢沒錢回家過年。春節對於華夏人來說是最重要的節日，也是闔家團圓共迎新春的喜慶日子。在外面奔波闖蕩了一整年的勞動者早早就盼著能夠回到家鄉，跟父母妻兒一起共同度過難得
