第96章 嶺南鎮黨建新嘗試 (第1/3頁)

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十月初，嶺南鎮趙國新事件在召陽縣內掀起了一場不小的風波。雖然李一凡透過果斷措施平息了輿論，但基層幹部的形象已經受到一定程度的影響。

李一凡意識到，若想穩住自己縣長的位子並繼續推進嶺南鎮的改革，必須儘快採取行動，徹底扭轉當前的不利局面。

於是，他決定推出一個從未在全國範圍內試行過的創新性黨建制度——“黨員承諾制”，以此提高黨員幹部的形象，增強群眾對基層黨組織的信任。

十月二十一日，嶺南鎮“黨員承諾制”活動大會召開，李一凡要求秘書認真做好了會議記錄。

李一凡開始講話:“今天的會議主題非常明確，那就是基層黨建改革。嶺南鎮必須站在全縣的前列！”李一凡站在講臺上，環視著在座的嶺南鎮黨委班子成員，語氣堅定而不失威嚴。

李一凡站了起來，語氣沉穩卻不失自信：“各位同志，我有一個提議——在嶺南鎮推行黨員承諾制。”

會場瞬間安靜，所有人目光聚焦在他身上，有人露出疑惑，有人露出不屑。

黨員承諾制不是形式，而是一種責任和動力。”李一凡鎮定自若，話語擲地有聲，“如果每一位黨員都能在各自崗位上踐行承諾，那我們嶺南鎮的許多問題，將不再是問題。”

李一凡環顧四周，目光堅定：“嶺南鎮要發展，要壯大嶺南模式，需要每一名黨員以身作則，團結群眾。我建議，黨員承諾制分為以下幾個方面——”

第一，經濟承諾，助推嶺南經濟發展

經濟發展是我們鎮的核心工作。每一位黨員必須結合自身職責作出承諾。例如，黨員商戶承諾帶動周邊群眾加入電商平臺，黨員幹部承諾幫助群眾解決生產經營中的實際困難，比如推廣羊肚菌種植、對接電商資源等。

他說到這裡，略微停頓，承諾不只是一句空話，而是要有具體的目標和時間節點。比如，一個季度內，帶動至少5戶村民實現增收，這就是實打實的承諾。

第二，基層治理承諾，維護鄉村和諧穩定

每個村支部書記和黨員骨幹，必須承諾加強基層治理，比如推動村務公開，調解鄰里矛盾，確保村內沒有積怨化解不了的問題。

第三，服務群眾承諾，密切黨群關係

每位黨員都要承諾聯絡一戶貧困戶，定期幫助解決實際問題。可以是技術培訓、就業引導，甚至是生活上的幫助。這不僅是履職，也是黨性的體現。

何江林率先表示支援：“李縣長，這個黨員承諾制確實有開創性，我們嶺南鎮願意當第一個吃螃蟹的鎮，哪怕是試點也願意扛下這個責任。”

其他班子成員也紛紛點頭。吳德安作為嶺南鎮鎮長提出了具體建議：“李縣長，我認為可以讓黨員幹部從群眾反映最強烈的實際問題出發，比如農田水利修繕、教育資源分配等，逐步推動這項工作。”

“很好，就從嶺南鎮開始試點！”李一凡當即拍板。

為了讓“黨員承諾制”有章可循，李一凡和何江林一起制定了詳細的執行方案，具體包括：

1. 承諾內容：黨員根據自身職責和能力，向群眾承諾一到兩項具體工作或服務。

2. 公開機制：承諾內容張貼在村、鎮兩級的公開欄中，接受群眾監督。

3. 履諾評議：每季度進行一次承諾履行情況的群眾評議，未履諾者將被通報批評。

4. 激勵與問責：優秀履諾黨員將在年底評優中優先考慮，反之將面臨黨內紀律處分。

一週後，嶺南鎮的公開欄上貼滿了黨員的承諾內容。

“我承諾，負責村裡的供水系統修繕，確保年底前村民喝上安全乾淨的水。”

“我承諾，每個月義務為村裡五