第133章 基層員工不過螻蟻而已，誰會在意他們的憤怒和委屈呢？ (第2/3頁)
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她，才回想起了幾天前確實有過這麼一檔子事，當時也是連英打電話給她，因為當時，時間太晚了，而且那個事一聽就很麻煩，並且專案部，尤其是鴻雁新居專案部，是由周志明在負責，所以，當時龔瑞紅思考再三，還是讓連英去找周志明去處理……而第二天，周志明這和她說:事情已經圓滿的處理了……所以，她也沒放在心上，直到這次連英又打過電話來……
在電話裡，連英從頭到尾，原原本本的將事情的前因後果，及現在所遇到的問題，向龔瑞紅詳細的敘述了一遍，而龔瑞紅聽到這個事情後，心中有些小小的不快——因為，公司的財務部，是由她在分管。她知道，這次財務的做法是正確的，而周志明擅自這樣去處理問題，明顯是有些越權和越位的嫌疑，也就是說，在這件事上，他壓根沒有把龔瑞紅放在眼裡……所以，周志明的這種自作主張，是讓龔瑞紅產生不快的根本原因……
正當龔瑞紅在電話中，和連英在講解如何將此筆款項紅衝調整的時候，周志明和韓娥來到了公司，他們來公司，也是因為要了解鴻雁新居工資未發放的原因。畢竟鴻雁新區，除了是由周志明分管以外，他還有個社會人兄弟孫子平在那裡，而孫子平多年以來，一直掙扎在貧困線上，長期處於缺錢的狀態；周志明也是本著“只有缺錢的人，才能認真的幫他辦事”的原則，出手拉了他這個社會人兄弟一把，所以，在這個開工資的日子裡，別人都開了工資，鴻雁新居專案部沒開工資，這個事，第一時間孫子平就向周志明彙報了，所以，周志明面色不善，陰沉著臉，徑直進入了財務室……
在周志明進入財務室後，韓娥並沒有跟隨他一起進入財務部，也沒有去大廳屬於她的工位，而是直接進入了財務室旁邊的周志明的辦公室。周志明一進來就問鴻雁新居的工資是怎麼回事？卻完全無視了同樣也在財務室裡的連英，正在和龔瑞紅通話的連英，雖然被周志明無視，但還是說了一句:周總來了啊……並掛掉了手中的電話，周志明對連英的招呼並沒有回覆，而是繼續追問財務:為什麼不給鴻雁新居開工資？於是武會計與朱出納向周志明出示了尚未來得及收起的相關票據，直接了當的向周志明解釋了一下財務的規定和停發工資的原因，當武會計和朱出納，向周志明說到解決的兩種辦法時，周志明有些不高興了。因為不管採用哪種辦法，都是在變相的說明，周志明先前的做法犯了程式性的錯誤，或者說周志明無權做出這樣的安排。尤其是第二種方法，那個罰款的依據是需要品質部來出具的，而品質部又是由陳光來分管的，如果再讓陳光參與到此事中，那麼以陳光的性格和手段，孫子平難免會受到處罰……所以，周志明罕見的，在財務室大聲的訓斥了財務部的武會計和朱出納二人……
而能在樂萬家幹這麼多年的會計和出納，且巍然不動的，又豈是能夠被幾句訓斥所嚇到的人物？所以周志明的批評與訓斥，並沒有起到任何的作用，相反被武會計和朱出納不卑不亢的頂了回去，並且向周志明說道:如果認為她們做的不妥當，可以直接和老闆劉昆平去反映，讓劉老闆說說，到底是誰做的不對……這樣一來，場面就僵住了，在這個僵持的階段，韓娥聽到了財務室裡面的局面是對她老公不利的，於是連忙進來打圓場，並且當場給分管財務的龔瑞紅打電話……而龔瑞紅在周志明來公司之前，便從連英那裡瞭解了情況，心中也有了處理方案；所以當韓娥把電話打給她時，她直接在電話裡面安排財務，暫時將周俊霞，王海俊，郝金龍三人的工資不予發放，給專案部其餘的人先開了工資，並提出，第二天在她的辦公室和周志明與連英，共同商討，並處理此事……
因為陳光的到來，在龔瑞紅辦公室裡，商討的幾個人音量都不是很高，哪怕是在權力與利益的分配中沒有佔得上風的周志明，也沒有再去爭辯。對此，龔瑞紅很滿意，
