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底下還有網友輪番地艾特s/的官博，希望s/不要錯過這樣一位優秀的小姐姐。
甚至還有人調侃，「反正nct這個男團是無限擴張的體制，乾脆把小姐姐拉進nct的分隊一起出道算了kkkk。」
本來網友們也只是開個玩笑，但沒想到的是，他們的艾特竟然真地引起了s/的關注。
s/的星探甚至深夜被手機吵醒，正一邊罵罵咧咧著，卻在看到網上熱傳的影片時立馬改變了臉色。
他熬了整宿把尹枝過往的ver都翻了遍，將眼睛摘下放在一旁後感慨道：「怪物新人吧，這簡直就是能直接出道的水平啊……」
第2章
隔天一早，星探就被社長李修滿喊去了辦公室。
此時李修滿的電腦上還停留著尹枝翻跳影片的介面，他面色凝重地看著星探：「想辦法把這個孩子帶過來見我。」
星探沒想到李修滿居然會對尹枝這麼重視，莫名的感到有點壓力。
「我會完成任務的，社長。」
說完後他便退出了辦公室，留下還在沉思的李修滿。
此時他的目光緊緊地落在尹枝身上，忽然沉重地嘆了一聲氣。
其實李修滿一直有個無法實現的策劃。
南韓市場的男團女團形形色色，能被人記住確實不在少數，變著法子的花樣也確實挺多。
s/作為南韓三大娛樂公司之一，推出的藝人從來都經過精雕細琢的，多年來也深受不同觀眾的喜歡。
可是他們公司的藝人卻普遍有著一個致命缺點。
那就是大家都是處在一種微妙的平均線上。
每個孩子都非常優秀，甚至完全挑不出大毛病來。
然而這是這種挑不出毛病正是毛病所在。
幾乎完美，卻沒有能夠更為突出的地方。這同樣也是李修滿非常頭疼卻又不知道如何解決的地方。
想要獨樹一幟本來就很困難，更別說做到觀眾一提起就率先會想到的存在。
所以在很多年前，李修滿曾憑空設計過一個策劃來，並且將這個人設稱之為「雅典娜」。
他想像中的「雅典娜」，不僅是要讓人留下深刻的意外感。而且還要能夠散發出那種與生俱來的獨特氣息。
簡而言之，這個人設從內到外都透露著一股強烈的美a味道。
但這些並非能夠透過後天的培訓能夠獲得而來的。
所以當時在產生這樣的想法後，李修滿幾乎是放棄了這個策劃。因為現實中根本就不存在這樣的人。
就算有，也不可能樣樣都符合「美a」的人設。
但是直到他昨晚知道了尹枝的存在，李修滿隱約有了期待。
這個孩子……會是他一直在尋找著的有著強烈人設的「雅典娜」嗎？
然而這邊的星探還在苦惱著怎麼聯絡上尹枝，卻沒想到剛出自家公司大門，就在樓下有了意外之喜。
即使對方戴上了口罩，可眉目間那種獨特的感覺是能夠讓人眼睛一亮。
那站著的不就是社長要找的尹枝嗎！
此時公司樓下圍著不少粉絲，為的就是親眼見上他們愛豆一面。
然而他們在見到尹枝時都忍不住被吸引住了視線。
「這是誰？s/未公開的練習生嗎？」
「不知道誒……看起來好像並不是s/的人？」
「顏霸啊顏霸！這直接靠臉出道了吧！」
此時尹枝有點後悔來s/了，因為她沒有想到這裡會聚集著這麼多的粉絲。
本來她辦理完首爾藝高的轉學手續是準備直接回家的。
但在她熟悉學校環境的過程中，她撿到了別人弄丟了
