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我真的不是很喜歡聽這樣的心靈雞湯：“石總，說實話，不像您，我是很介意眼前的這一點點利益，每個月多一點點對我來說就是很多了。而且，最主要的是，這件事情是您先承諾了的。”
“是啊，但是現在就是有問題啊，你就是提不上去啊。我也很努力的了。圖南，這點你要相信我，我是你這一邊的。你的辛苦我都看見了，這個工程沒有你也就完成不到這個狀態，估計要延誤很久了，但是升職這件事情。。。我也真的很在意啊，”他拿出n貼，寫上了：圖南升職，然後貼在了電腦邊說：“你看，這樣滿意麼，我以後天天和hr追這個事情。”
我靜靜的看著他，好樣的，用這種方法了。你寫100張紙條貼滿房間也沒用了，這件事情只是想不想做而已，這麼簡單。
於是，以後每次去石總辦公室，就看見那張黃紙頭飄揚在他的電腦螢幕下端，有時候跌到了桌子上黏上很多很多的灰，每次我進去的時候，石總總是有意無意的樣子當我的面將紙條又重重的按上電腦，但是黃紙條瞬間又垂頭喪氣的飄落下來，這樣來來回回到了2016年的9月份。
中間因為升職的程序問題，石總和我主動報備了很多次：
“圖南，我在想，你是不是得罪什麼人了，才會被一直拒絕升職。”
“圖南，是不是副總裁的助理和你互相看不順眼所以就在後面使壞你呢啊，要不然為什麼你的升職老是不成功呢？”
“圖南，我已經又問過了，hr說不能升職啊。”
“圖南啊，你過來，我問你，”有一次午休，石總神秘兮兮的叫我進他辦公室談話，“我覺得啊，你是不是事情太多太忙，忙不過來啊？”
“沒有啊，再說，也不會忙不過來一說。這不還有一婷、玉潔和金肖各自分工幫忙麼？有什麼忙不過來的，比起剛剛開始專案的那段時間，現在簡直是天堂啊。”我很警覺這份異樣的關心。
“沒事，我就問問，如果忙不過來呢，就把設施工作這一塊拿出來，你也輕鬆一點啦。”石總試探我。
“拿出來給誰呢？”這已經是司馬昭之心了麼。
石總皺眉：“你別問給誰啊，拿出來，你呢樂得放鬆，如何？”
“當然是不好，我事情多，可以教三個助理學習，為什麼要拿出來？石總，如果是你打下的江山，你願意說讓就讓麼？研發大樓是我從去年開始的辛苦成果，是我一個個的解決問題，也是我大夏天一次次的跑工地打下來的專案，對外的壓力也都是我一個人抗的，什麼時候是向您求救過麼？沒有吧。都是我自己解決的，你現在讓我拿出來給什麼人，你我都清楚是什麼人。我當然不願意，給她更加不樂意。”有時候心裡的真正想法還是要說出來才比較好，省的老是兜圈子，可不愛這些。你不直說，我就直說了。
“好了，我只是問了一句，你就這樣說了一堆，忙去吧。”石總很不耐煩地揮手示意我出去。
我知道，我的職能和團隊是保住了。
但，今天是一條分水嶺。
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