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各有優缺點，但是她決定都試一試，哪個方式行得通就用哪個。
借著週日做好準備工作，單位聯絡人她都統一填了露娜。
週一去到公司的時候，辛妍不忘事先跟露娜講好，如果相關單位打電話過來跟她確認工作單位資訊，她可以好好幫忙接一下。
聽說她是為了籌錢給父親治病，露娜沉吟了片刻，說：「我記得集團不是有那個……員工慈善基金會？你可以跟集團申請的。」
上週辛妍入職的時候，好好看過人力資源部那邊給的員工手冊，裡面是有提到集團成立了慈善基金會，生活上遇到困難的員工可以向基金會申請幫助，但是露娜可能從來沒有用過這個，所以不清楚具體細節。
辛妍週日的時候仔細看過了，上面寫的是針對集團的正式員工，而且資助的金額會跟員工在集團工作的年限掛鉤。
「我條件不符合。」辛妍說。
「哦這樣啊。」露娜確實只是知道有這回事，但是不瞭解具體的，思忖片刻，又道，「試試呢？萬一江總願意為你破例一次呢？」
露娜跟在江闊身邊工作兩年了，雖然知道他的人品好得沒話說，順手幫助他人的事他經常做，但是像對辛妍這樣，一次又一次提供幫助的，她還是第一次見。
所以她也不確定，江總對辛妍僅僅只是善心大發，還是對她有點什麼別的意思。
「試試嘛，反正又不吃虧，實在不行，申請被打回來就是了。」
辛妍這會兒被露娜慫恿得有點心動，畢竟從她認識江闊以來，對他的印象都是正面的。
萬一江總就是慈悲為懷，願意再幫她一次呢？
雖然是有點貪心了，但是眼下她確實也沒有什麼更好的選擇。
「你說的對。」於是，辛妍還真就登入辦公系統，向員工慈善基金會提交了一份申請。
申請最先會經由上司審批，一個多小時後，辛妍被叫進了江闊的個人辦公室。
「我們的員工慈善基金會沒有向試用期員工開放的先例。」江闊坐在會客區，邊垂眸泡茶，邊跟她表明態度，「我一旦給你破了這個例，以後怕是要亂套了。」
管理公司不能只依靠人情，需要一套令行禁止的制度，公司規模越大越是如此。
江闊雖然生活裡為人和善，但是在公事上從來不含糊。在管理公司上，甚至稱得上嚴格。
而且江闊以前在英國留學，更多的是受西式管理理念的影響，更加推崇制度管理。
尤其這個慈善基金會還是他和他母親成立的，如果他自己率先不守規矩，朝令夕改，恐怕很難服眾。
「所以很抱歉。」江闊將沏好的一杯茶放到她面前的茶几上，「你這個申請我不能同意。」
辛妍本來也就是懷抱著試一試的心態，所以聽到是這樣的結果，並不意外。
「好的。」其實他也大可不必跟她說什麼抱歉，她也不是小孩子了，能夠理解他身為領導人的顧慮。
她伸手端起茶杯喝了一口，以此表示理解和釋然。
「那我先出去工作了。」她放下茶杯，正欲起身。
下一秒，卻被江闊叫住。
「等一下。」
辛妍剛剛抬起的臀，又輕輕往下坐回去，抬眸靜靜地看著他，等待他下一步指示。
「集團是沒有這個先例。」江闊從沙發上站起身，往辦公桌走，「不過我個人，可以借給你。」
辛妍目光追隨著他的聲音，聞言微微楞住。
江闊拿起桌上的手機，邊垂眸點開邊往回走，最後停在她跟前，將手機遞給她，「帳號給我。」
辛妍看著輸入帳號的頁面，詫異地抬眸看他。
此刻他站著，她
