第19章 造訪教育部門，準備忽悠新韭菜！ (第3/4頁)

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，教育部門的主任立馬同意。

他說道：“沒有問題，我這就幫你通知。”

自從大學擴招以後，教育部門就為學生工作的事情頭疼不已。

這些可都是國家的高等人才，如果隨隨便便就安排了，對他們來說也會非常打 擊自信心。

每一個大學生都是國家的寶貝，但是現在社會上沒有那麼多的工作崗位， 一本 和重點的學生還好說，大部分的部門和公司都會要。

甚至有不少公司，都搶著想要這些一本和重點的學生們。

畢竟雖然大學擴招了，但是能夠考到這種級別的學生，依然非常厲害。

像這樣的精英人才，又有哪些人會放過?

因此社會上的工作崗位，比較高階的一些，都被一本和重點的大學生們所壟 斷。

至於其他的一些崗位，大學專科生是爹不疼娘不愛的。

關於這件事，教育部門的主任已經頭疼了很久。

自從大學擴招以來，原本以為增加了這麼多大學生，社會上的崗位也能得到不 少的補充。

卻沒想到這些企業們，想要的都是一來就能上手的大學生，或者是比較厲害的 角色。

但是眼下大學擴招之後，進入大學的學生們並沒有接觸過社會，更是有許多的 學生氣在身，很多東西都需要到社會中學習才能夠懂得。

這些企業又不是大善人，加上現在的社會經濟不景氣，下崗潮來臨，更是不願

意僱傭大學生。

有些企業招新人，直接就找其他公司被淘汰掉的下崗工人。

就如同蘇辰之前的社招一樣。

社會上這麼多下崗工人，還沒有被眾多工作崗位消化掉，每年畢業的大學生們 又如何能找得到工作?

現在這個時代，有大學專科。就是以後未來的大專，不過這個時候並沒有成立 專門的大專學校，直到九九年以後才成立。

因此所謂的大學專科，就和未來的大專沒什麼區別。

因此在很多企業看來，這種眼高手低的學生請過來就是當祖宗，所以更加不樂 意，把工作崗位給這樣的大學生。

教育部門的主任見蘇辰願意談這個問題，更是雙眼一亮。

他之前就聽說過紅星軋鋼廠的傳聞，之前和勞動部的領導一起喝茶聊天的時 候，就聽對方提起過蘇辰。

只是那時聽說的是，蘇辰在社招裡找了不少的下崗工人來幹活。

解決了勞動部門一直頭疼的下崗潮問題。

要不是因為紅星軋鋼廠的出現，四九城內的下崗潮，將比現在還要更加嚴重。

然而因為蘇辰的擴招，導致不少的下崗工人，都被吸納進了紅星軋鋼廠之內。

因此原本會存在的動亂，也消彌無蹤。

那時候勞動部領導更是吃嘛嘛香，身體倍兒棒，根本不擔心下崗潮的問題。

教育部門的主任也非常羨慕對方。

此刻見蘇辰願意提起這個話題，心中期待了一下，難不成蘇辰要解決畢業生的 就業問題嗎?

每年畢業生都有許多，但是就業的崗位就那麼幾個，根本不夠分。

如果蘇辰真的能夠解決這個令人棘手的問題，教育部門的主任非常樂意搭一把 手。

由於這些年來大學生們就業越來越困難，也導致社會上不穩定的因素出現。

因為那些沒有讀到重點和一本的學生們很難找到工作，所以有類似的情況發生 之後，就會有讀書無用論在社會上傳播。

那些人不斷宣傳著讀書讀到後面也沒有工作，不如不讀書的觀點，導致有一些 大學招生也變得困難。

大學生的就業率涉及了很多東