第九十二章 命運的改變 (第1/2頁)

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從斯蒂芬·傑克遜家離開以後，項遠馬上去了唐·尼爾森的總經理辦公室。

進門以後，項遠委婉的表達了想要給斯蒂芬·傑克遜一個試訓機會的事情。

其實，作為一個新秀，項遠本不該這樣魯莽。

這種陣容的建議權，一般都是隊裡已經成名的大牌球星才有這種待遇。

好在，項遠要的只是一個試訓的機會，而不是直接要求籤下合同。

這個操作的難度就要小很多。

而且，現在唐·尼爾森對項遠可謂是非常喜愛。

項遠在夏季聯賽的表現，讓老尼爾森減輕了很大的壓力。

也讓他深感自己的選擇沒有錯。

同時，更加堅定了他要將項遠作為小牛隊核心的想法。

看到自己未來的核心球員，提出這麼一個簡單的要求，老尼爾森沒有任何理由拒絕。

於是，斯蒂芬·傑克遜得到了一個試訓機會。

試訓當天，項遠也出現在了試訓現場。

斯蒂芬·傑克遜能在選秀中被選中，就能夠證明他還是有一定籃球天賦的。

不過，他的缺點也很明顯。

首先，他的爆發力不足。

然後，作為一個後衛球員，他的控球能力較差。

而且，他的速度也有點偏慢。

他的優點在於，他的個頭在後衛位置上算是比較高大的，同時他的出手點又高，這些使得他不僅在後衛位置上投籃變得容易，在大部分的側翼前鋒位置對位上也能夠投籃。

另外，他的拼命式的防守方式，永不言棄的性格，都是很好的優勢。

只不過，這些都是需要時間和機會來展現的。

但傑克遜根本沒有機會展示這些優點，他的出場時間實在是太少了。

實際上，這次的試訓，也難以全面展示這些優點。

但幸運的是，老尼爾森恰好沒事做，便來到了試訓現場。

老尼爾森那是什麼人？

見微知著！

獨具慧眼！

他很快就看出了斯蒂芬·傑克遜所擁有的一些優點。

這個人，雖然不能成長為明星球員，但培養好了，是可以成為一名合格的首發球員的。

現在的小牛隊，能拿的出手的球員實在是太少了。

目前球隊在後衛線上，除了克哈里德-李維斯以外，就只有埃裡克-斯特里克蘭和羅波特·派克可用了。

作為球隊的總經理，他早就知道了夏季聯賽發生的事情。

與未來的核心產生矛盾？

真是“嫌命長”了。

也不撒泡尿照照自己，看看自己幾斤幾兩。

這個傢伙，雖然是小牛隊今年剛剛簽約的球員，但他的工資僅有三年194萬美元而已。

一個邊角料，能和球隊的核心成員相媲美？

休伯特·戴維斯，在他的心裡，已經是其它球隊的球員了。

只不過，他需要時間，找到一個合適的交易物件，以期最大化休伯特·戴維斯的交易價值。

這樣的話，小牛隊的後衛線上，正好缺一個人。

眼前的斯蒂芬·傑克遜，正好符合要求。

而且，這個人是項遠推薦來的。

雖然老尼爾森是完全不需要討好項遠的，但是，在符合條件的情況下，稍微考慮一下球隊未來核心的感受，是一個總經理應該去做的事情。

說白了，這個空缺，籤誰都行，像斯蒂芬·傑克遜這樣的球員雖然不多，卻也不是很難找。

但既然是項遠推薦來的，那也沒什麼好猶豫的了。

試訓結束後。