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在完成異想體挑選工作後，陳凡也是進入了dAY1的劇情，只不過這次的他是親身經歷這一切。
一位秘書穿著打扮的藍髮少女推門走進陳凡所處的管理室，禮貌的開口進行自我介紹（背稿子）
x，您好。
歡迎加入腦葉公司……＜＜跳過
作為一名老主管，陳凡就坐在控制檯前的躺椅上笑著不說話，出於禮貌，在聽對方講解時點點頭，算是告訴對方“你繼續講，我在聽”。
關於我的介紹到此為止了，是時候抽出一些時間來解答您的疑問了。請問您有什麼想要了解的嗎？
陳凡提出了一個讓安吉拉眼前一亮的問題：“首腦不允許擁有感情的機器人存在於都市當中，腦葉公司這樣做是否違反了首腦定下的規矩？”
安吉拉沒有想到自己智慧的表現會被對方懷疑，誤打誤撞的提出“擁有感情”的禁令，隨即她透過簡單的話術轉移了話題，從而介紹起腦葉公司來。
腦葉公司，作為“世界之翼”之一，是一家規模龐大的公司，僅僅擁有一個我這般優秀的AI是遠遠不夠的，為了公司能夠更好地運作，每一個部門都分配有專門的AI進行獨立的管理。
您可以把我當做是大腦，而他們則是小腦。
當然，我才是那個最值得您信任、依靠的AI（俗稱你能信任的只有我）
“我要信了你可真就是沒有大腦了”當然這是心裡話，不可能當面說出來。
跟隨著安吉拉來到了控制部的大廳，大廳當中有不少的管道連線著不同儀器，應該是“生命維持”系統，其中一面牆上貼著一幅巨大的圖畫，學過鍊金的朋友應該都認識，正是卡巴拉之樹，只不過這一幅被倒著貼在了牆上。
在陳凡觀察四周的時候，走廊一頭傳來了急促的腳步聲，小跑進入辦公室的人頭戴髮卡，有著咖啡色的短髮，一隻手拿著筆記本，另一隻手拿著鋼筆，左手手臂上有一個大寫的符號m，透過觀察可以得出對方是個左撇子。
這位小姐正是控制部的部長mALKUth。
看到對方的樣貌陳凡不由的感嘆一句，“認知濾網”是真的厲害，能把認知修改到這一程度屬實強悍。
馬庫斯部長熱情的對陳凡打招呼，雖然介紹到一半就被安吉拉打斷，但是熱情的馬庫斯表示其他部門的Sephirah也都十分期待與陳凡見面，大概…吧…
在簡單打招呼之後，馬庫斯開始了自我介紹，為了活躍氣氛馬庫斯表示自己以前是個問題員工……比如說…縫補衣服的時候把紐扣縫在了奇怪的地方…吃飯的時候把鹽當成了糖並因此浪費掉了整份食物什麼的…
不過那都是很——久很久之前的事情啦，現在的我可是十分的優秀哦！因為今天您是第一天來上（坐）班（牢）嘛，所以我會給您分配一些簡單的任務的。讓我們互相加油吧！祝您好運！
說實話陳凡不擅長應付如此熱心腸的人，好在此時有員工敲響了房門。
對方的精神狀態堪憂，沒說幾句就陷入崩潰狀態“我…我做不到…我什麼都做不到！我還不想死啊！”
陳凡表示你的員工你自己處理，隨即門外那人好像被拖拽著離開，對方絕望的喊聲漸行漸遠，而馬庫斯好像沒有聽到一樣，將手中的任務交給了現任主管陳凡。
任務：您能做到的！
細節：完成3次工作
回到自己的辦公室內，開啟了一天的工作
第一天可操作的內容並不多，手上僅有2點Lob可以進行升級員工的屬性或者招募員工，員工列表上僅有一名一級員工的資料，在簡短的瞭解後將這名編號為d-001的員工安排在控制部，點選開始管理。
螢幕所顯示的不再是平
