第32章 秦言被開除（一） (第1/2頁)
憶無逢提示您：看後求收藏（八零中文www.80zw.tw），接著再看更方便。
11月初的超市熱鬧非凡。一個看似平常的工作日，超市電商部門裡一片忙碌景象，鍵盤敲擊聲、低聲的討論聲交織在一起。
李希此刻卻滿心憂慮的負責一份極為重要的，關於即將到來的超市週年慶的電商促銷活動策劃案。
然而李希在計算促銷活動預算時，把一款熱門獨家商品的預期銷售量資料弄錯了。
這個商品人氣高，是促銷主打品。市場調研部門給出了過去三個月的平均銷售量，考慮購物節因素，銷售量預估應在原有基礎上增加百分之三十，但李希因疲憊誤寫成百分之五十。
這一錯使進貨成本、預期銷售額和利潤空間計算都產生連鎖反應，進貨成本因過高預估銷售量而大增，折扣力度佔比失衡壓縮利潤空間。
同時關聯商品的資源分配也受影響，一些潛力商品得不到足夠推廣，一些商品卻佔用過多資源，最終導致促銷活動預算嚴重偏差。
劉經理在辦公室裡詳細的看著這份策劃案。當他發現這個問題時，正在辦公室裡為各種事務忙得焦頭爛額。他的臉色瞬間變得陰沉，猶如暴風雨來臨前的天空。
劉經理憤怒地把李希叫進了辦公室，門 “砰” 的一聲關上，那聲音在寂靜的走廊裡迴盪，彷彿是不祥的預兆。
“李希，你看看你做的好事！”
劉經理的聲音低沉而壓抑著怒火，“你知道這個促銷活動對我們部門意味著什麼嗎？這是我們這個季度的重頭戲，你怎麼能如此馬虎地犯下這種低階錯誤？”
李希站在那裡，像個犯錯的孩子，低著頭，眼睛盯著自己的腳尖，雙手緊緊地揪著衣角。
她的聲音帶著哭腔，顫抖著解釋：“劉經理，我真的知道錯了。我也不知道怎麼就漏過了這個資料，我馬上就去修改，我會盡快重新核對整個策劃案的。”
然而，憤怒已經矇蔽了劉經理的雙眼，他覺得李希的失誤可能會讓部門之前所有的努力都化為泡影。
在憤怒驅使下，他抓起辦公桌上的水杯，毫不猶豫地朝著李希潑了過去。那杯熱水混合著茶葉，就像一場突如其來的災難，潑灑在李希的身上。
李希的白色襯衫瞬間被浸溼，緊緊地貼在她瘦弱的身軀上，頭髮也變得溼漉漉的，幾縷頭髮貼在她滿是淚水和驚恐的臉上。
她被這突如其來的舉動嚇傻了，身體微微顫抖著，淚水在眼眶裡打轉，卻又不敢哭出聲來，只能強忍著內心的委屈和恐懼。
此時，辦公室外的我們也聽到了裡面的動靜。
黃暉暘師傅第一個反應過來，他像一陣風一樣衝向辦公室，我也緊跟其後。
師傅衝進辦公室的瞬間，看到李希那狼狽的模樣，他的眼中閃過一絲心疼。他毫不猶豫地脫下自己的外套，輕輕地披在李希的身上，然後轉身對著劉經理。
聲音裡帶著一絲責備：“劉經理，您這是幹什麼呢？李希她也不是故意的，誰能保證工作中不犯點錯誤呢？這個錯誤我們現在發現了，還有時間去彌補啊。”
我也急忙跑到李希身邊，手裡拿著紙巾遞給她，不斷的安慰著李希說：“沒事，等下我和師傅來幫你改資料，我們都知道你不是故意的……”
黃師傅和劉經理在一旁不斷理論著。秦言不知道從哪個同事那裡聽到李希被劉經理叫進辦公室，而且好像發生了很嚴重的事情。
他的心裡頓時充滿了擔憂，火急火燎的跑了過來。
當他衝進辦公室，看到李希渾身溼透、滿臉委屈的樣子，以及劉經理那依然憤怒未消的表情時，一股熱血直衝他的腦門。
我知道秦言是個性格直爽、非常護短的人，平時就把李希當作自己的寶貝一樣呵護著。
見此，我衝上前想攔著秦言，然而卻還是晚了
