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要人?
那就是不要錢了。
看著眼光凌厲的李友謙。
喬治婭笑了:“你能解決網站發展的資金問題?”
她記得,這小子連電腦和電視機都沒有!
身上可能連一萬英鎊都拿不出來。
除了腦袋有點用,她想不出來,他還有啥用。
“應該可以。”
李友謙沒有多說什麼,保持神秘,才是一個創業者在合作伙伴,以及下屬面前,應該有的態度。
幾千年前的孔子就說過:“近之則不遜。”
意思是,不要把下屬和夥伴當人,因為你越親近他們,他們就越不尊重你,保持雙方的距離,是每個管理者要學的第一課。
而且創辦社交網站,前期花的錢很少,伺服器可以租用學校的。
使用者數上來,開始買伺服器後,才會燒錢。
“那我能做什麼?”
“推廣我們的網站,把它推廣到劍橋大學所有的學院,甚至是牛津、倫敦大學等等,讓全英國的大學生,都成為我們的使用者!”
喬治婭哈哈大笑:“肖恩,沒想到你的野心,比我的更大。”
“這不正是我們互相欣賞的基礎嗎?”
“你看得很準,我在各個學院都有熟人,英國各個院校,甚至是義大利的各大院校,我都能開啟市場,推廣是沒有問題的......”
“公司剛開始的股份,我佔51%,你佔49%,如果以後增資擴股,我們同比例稀釋,當然,至少五年內,我們要簽訂一致行動人協議,你所持有的股份投票權,全部歸我。”
李友謙打斷她的話,直接說出了她想知道的答案。
“我為什麼要讓你佔有51%的股份呢?市場推廣才是網站生存的根本。”
喬治婭冷笑道,“我70%,你30%!一致行動人協議的投票權歸我。”
李友謙樂了:“你知道如何把使用者牢牢地吸引在我們的網站上嗎?”
“我可以試試。”
“試錯的成本是非常高的,甚至很容易失敗,這麼說吧,推廣網站,離不開你,但如何做一個好網站,你比不上我。”
“呵呵......”
“現在是凌晨一點三十七分,你這樣優雅、富有的女士,還願意在烏煙瘴氣的小酒吧裡,和我這個窮學生喝酒聊天。”
李友謙微笑道,“難道不是看出了這點嗎?我在派對上說的話,打動了你,也讓你知道了,我在網際網路社交方面,有著遠超於你的天賦。”
“這種天賦,是你不具備的,它,就值51%的股份!甚至更多,不過我這個人,不貪心,只要51%就行了。”
喬治婭沉默片刻,緩緩說道:“投票權不能給你。”
她預設了李友謙的猜測。
她在眼光這方面,確實比他差了很多。
“那我們做大之後,我有很大可能性,會把股份賣給別的人,套現離場,你知道的,我是華國人,跟你這個義大利人不同,我在英國,並不是很方便。”
李友謙很清醒,這個時空沒有Facebook,那他們建立的網站,將會代替小扎的臉書,成為網際網路的新寵。
別說佔領全英國的市場,就是佔領全世界,也不過是個時間問題。
但市場佔領得越多,他就越危險。
除非他入籍英國,否則很難解決這個問題。
如果沒有公司的絕對控制權,那他最好的結果,就是拿錢走人。
到時候,被稀釋了股份的喬治婭,同樣會被新進的資本,擠出管理團隊。
兩敗俱傷!
這種事情,在網際網路創業時代,是極