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大村集體經濟，為村黨支部開展助農增收活動提供堅實的經濟基礎。
（三）建設高素質的農村黨員幹部隊伍，為增加農民收入提供人才支撐。一是強化教育培訓，增強黨員幹部引領農民增收本領。要圍繞黨員幹部素質狀況的實際需求和農村工作中亟需解決的問題，積極開展“選單式”培訓，突出抓好關於農民增收的新知識、新技能的培訓，著力提升農村黨員幹部帶頭增收、帶領群眾共同增收的實際本領。二是創新培訓方式。各級黨組織要制訂明確的培訓計劃，採取專題輔導培訓、“走出去、請進來”的實際考察培訓、實踐基地培訓和黨員電化教育等方式，組織黨員幹部開展培訓，真正把黨員幹部培訓成有技能、會運用、有產業、促增收的農村經濟能人，推動產業升級和群眾增收。三是豐富培訓內容。在重點培訓種植業和養殖業方面技術的同時，要拓寬農民增收渠道，把“守土”培訓和“離土”培訓創收有機結合起來，幫助農民群眾開展外出務工性的非農行業培訓，引導農民向加工業、商業、運輸業、服務業等二、三產業轉移，增加農民群眾的工資性、經營性和資產性收入。四是加快“能人”黨員發展步伐。要加大黨員發展力度，重點在種養業致富能手、農村經濟能人、外出務工返鄉致富能人中培養髮展黨員，壯大農村黨員隊伍，示範帶動群眾增收致富。
（四）加大涉農部門的協調力度，充分發揮涉農部門在農民增收中的職能作用。
一、各級黨組織要精心組織涉農部門積極開展為農增收活動，要發揮牽頭抓總、綜合協調的作用，整體規劃，分類指導，逐步實施，集中優勢“兵力”，重點解決一個區域、一個行業中影響農民增收的制約因素，幫助農民群眾增收。
二、深入開展“部門幫村、黨員幫戶”活動，大力落實幫扶措施。每一個部門（單位）都要確定一個幫扶村，每名黨員幹部都要幫扶一個被幫扶村的困難家庭，開展各類幫扶活動。堅持“思想扶志、發展扶業、生產扶技、政策扶貧”原則，幫助其理清發展思路，制定發展規劃，推進農業產業化經營，加強基礎設施建設，抓好技能培訓，提高*管理水平，實現生產發展和農民增收。
三、加強引導，發揮典型示範推動作用。要變行政推動為示範帶動，透過培養典型和典型示範，引導群眾調整農村產業結構，發展新興產業，增加新的行業收入，從而推動農民增收。四、提高農民收入的最大“瓶頸”是資金短缺，因此相關涉農部門中的財政、信貸部門應該為農民創業提供更多得財政、稅收政策的優惠，金融部門應該大力加大推廣小額信貸的扶持力度，為農民增收發揮出“四兩拔千斤”、“一石三鳥”的功能。
（五）適當增加村級幹部報酬待遇，激發村幹部帶領群眾增收的活力。首先，對現任村幹部的工資實行基礎工資和績效工資，每月底由縣財政局將村幹部月工資總數撥付給鄉鎮，基礎工資由鄉鎮按照標準按月發放給現任村幹部，績效工資由各鄉鎮黨委結合各自實際制定發放辦法，根據村幹部的年度考核情況進行一次性發放，獎優罰劣，激發活力。其次，增加報酬提高待遇肯定會起到一定的促進作用，但更重要是相關領導應給予基層幹部更多的人文關懷，為優秀的村幹部及其家庭提供更為寬鬆的發展空間，在適當時候可以考慮他們的養老保險，做到事業留人，感情留人，待遇留人，讓他們深有體會的感到：在農村基層工作雖然很苦、很難，但只要腳踏實地，還是可以大有作為，是有想頭和奔頭的。
總之，解決“三農”問題的根本是提高農民群眾收入，也是加強農村基層組織建設的根本出發點和落腳點。二者具有相互影響、相互依存、相互促進的關係。正確處理好二者的關係，就必須在科學發展觀的指導下，根據農村生產力發展的實際，把村集體經濟組織建設和村基層組織建
