第178章 開始做盾 (第1/3頁)
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開始做盾
「尊稱。」
衛筱鼓著嘴嘬牙花子,絞盡腦汁也沒想到合理的解釋。
當時大家起鬨架秧子的時候她不在意,因為那時她已經碎了,目空一切。
可現在復活之後,她還是要臉的。
隨即扭頭轉向一邊,不敢直視陳晨的眼睛。
「還是你們豪門玩的花,我們一般尊稱就是先生大哥師傅啥的,很少有叫姐夫的。」
「見了德高望重的女人叫嫂子,那男人叫姐夫不很正常?」
看到衛筱開始雌辯,陳晨一笑而過,帶著衛筱回到了宴會廳。
雖說是集團大佬聚會,可現場的氛圍儼然是家宴的樣子。
陳晨和張明瑞作為客人,被灌的不省人事,好在有李東平這個身強力壯的司機在,給他倆照顧的明明白白。
第二天一早。
陳晨率先回到錢江。
一進公司,率先來到莫菲的辦公室,敲門而入。
一眼就看到秦湘在和莫菲聊天,眉飛色舞。
這倆一看到陳晨,立刻變顏變色,裝作正經的瞎咧咧工作。
沒錯,她們在帶薪聊八卦。
據可靠情報稱,小老闆去首都見家長了,給倆人甜壞了,嗑個沒完。
「小老闆,這麼早就回來了?」
「我就去了小三天,到處說我提親去了,再晚回來,我怕是要入贅了。」
「呀!你咋知道的?」
秦湘當時就驚了。
這明明是他們在群聊裡的八卦的內容,那個群可沒有老闆。
陳晨倒也不在意:「曹子華的嘴比棉褲襠還松,你們就不如直接在公司總群裡聊,我也有點參與感。」
「……」
莫菲當時就在桌子下面拿出了手機,把曹子華踢出了八卦群。
然後扯出笑容,假的一批。
「陳總有什麼吩咐嗎?還親自來一趟,打個電話我上去不就行了。」
「順路。」陳晨找了把椅子坐了下來。「正好秦湘也在,要跟你們說一下人事激勵方面的事兒。」
「人事激勵怎麼了?現在挺好的,工作效率也好也高啊。」
秦湘現在已經是秘書部門一把手了。
企業文化建設和人事激勵也是她工作的一部分。
當初她剛升上來的時候,覺得這活兒很難幹。
因為這方面的工作不像銷售或者研發一樣,有明確的目標和考量標準。
全都是虛的。
可後來慢慢深入。
她覺得的晨盾的企業文化建設簡單的不行。
自己那這麼多工資有點像詐騙了。
只要錢給夠了,什麼都好說。
甚至都不用做什麼具體工作,企業文化就自己成型了。
直至現在。
晨盾的工作效率和同型別企業相比,簡直就是斷層領先。
秦湘看不到什麼改進的必要。
陳晨也很清醒:「現在是不錯,但那也是錢堆出來的。最關鍵的這錢還不是我自己掏的。」
「是的呀,順風掏的。」
「這就是問題,我們也是個成熟的大企業了,要學會自己發工資了。」
今時不同往日。
以前是衛筱犯病,到處想辦法往出花錢。
所以才變相的提高了晨盾的薪資待遇。
現在一夜回到解放前。
陳晨不得不提前應對。
秦湘有些心驚膽戰:「所以我們的福利要取消嗎?」
「倒也不用取消,你和莫菲一起商量一下,把順風負擔的那部分薪資接過來,老大