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視的人越來越少了，反而把廣告放在網路上起到的效果更明顯。”
“另外可以請明星代言，這樣既能和銷售活動形成互補，又能提升產品的格調，與市面上同類產品徹底拉開距離。”
“央視廣告肯定要打，但要等產品有了一定名氣後，做為維持熱度的手段，不佔主要地位。”
艾米麗的提議陳非沒理由反對，確實比他的計劃更周詳，起到的效果更大。
“事情你去辦吧，公司拿出兩千萬廣告費，另外明星一定要頂流，最好是像楊米，熱吧那種級別的女明星。”
艾米麗秀眉輕蹙，隨後道：“可以，不過這樣一來代言廣告恐怕不能跟有獎大賽同步推出，一線級別的女明星價格只是其一，肯定還會考慮風險問題，畢竟保健品本身就很敏感。”
“那就讓邀請代言的明星試用產品，確定了效果她們會做出正確選擇了，多向幾個一線女明星發邀請，代言費可以適當調高些，然後選出一位進行代言。”
兩人又商量了一陣，艾米麗直接通知孫靜開會。
遠星公司成立以來的第一次會議，部門經理都沒幾個，卻都早早走進會議室。
眾人都收到了訊息，公司的產品要上市了，這次開會肯定和此事有關。
原本公司大多數員工都是抱著騎驢找馬的心思，沒準備在遠星長期工作下去。
一個連產品都沒有，員工每天無所事事的公司，除了想躺平的鹹魚，怕是誰都待不久。
況且公司的年齡結構太不合理，完全就是一幫愣頭青，所有員工的平均年齡還不到二十五週歲。
目前公司年齡最大，也是唯一超過三十歲的員工，是42歲的何廣志。
其次年齡最大的便是艾米麗，對外公佈的年齡是二十八歲。
張遠同樣二十八歲，當初正值落魄顯得太邋遢，陳非才以為他三十來歲。
其他人更不用說了，陳非才二十二歲。
另外的員工也是應屆畢業生，或者還沒畢業的大四實習生。
試問這樣一個愣頭青扎堆的公司，誰會相信它有前途。
可中秋時陳非大手一揮，每人價值數千的福利發下去，不少聰明人都意識到遠星並非一家皮包公司。
雖然節後還是很閒，但員工的心態不同了。
前幾天產品成功下線，並拿去相關部門註冊稽核，許多有野心的員工已經準備好大展身手了。
一旦公司發展良好，他們這批人別看年輕，都是妥妥的元老。
艾米麗坐在上首環顧一圈。
從部門經理到普通員工，除了前臺以外，公司員工全都在坐，儘管如此也不過十幾個人。
任誰都不會想到，未來鼎鼎大名的遠星集團，第一次會議場面會如此寒酸。
