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四十人以內是最理想的。
考慮會員還可以錯開。
就以招收一百個會員為目標。
太多了，盼盼照顧不過來，她招聘的員工還差了一些。
她這兩年最主要的是積累口碑和名氣，所以只要不虧錢，小掙也是能接受的。
到此，一個規劃初步就出來了。
難就難在如何接觸精準客戶群。
大面積投放廣告絕對是個辦法，但是很浪費，因為現在不管是報紙還是電視，廣告費用都很可觀。
無形中就會增加很多成本。
現在盼盼算是小本經營，所以有些負擔不起的，而且這種大面積的廣告不是一天兩天就會有效果的，時間一長這個錢就不是小數目了。
所以這個辦法不可行。
至於發放傳單，效果也一般。
這點小問題還難不倒宋紅米，怎麼著也是做過女強人的。
她們有一家西安最初的汽修廠，現在也處於汽修廠前列，過來修車的有不少好車、名車。
宋紅米的意思就是給這些車主發放免費體驗卡。
會所現在只招收女會員，所以這張卡是讓男司機送給妻子、女兒或者是女性朋友的。
都說物以類聚，他們的朋友大部分也應該有一定的經濟基礎。
只要她們過來體驗，如果課程真有效果，肯花錢購買的不在少數。
這種客人留存率可比平時上門諮詢的那些高多了。
畢竟盼盼這幾年也不是白學的，是有真材實料的。
這樣會館就算做起來了。
宋紅米還讓盼盼做了一個巨大的標牌兒，就是將現有會員數量寫在標牌上。
告訴會員，為了服務質量，她們會員最多接收一百名，以後就是加錢也不會增加的。
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