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了，也不行麼？&rdo;
&ldo;全公司的合同都需要胡總簽字。&rdo;
&ldo;他簽字，當然是他對合同的內容認可了，包括付款，你們怎麼這麼形式主義？&rdo;
&ldo;這是公司制度，我就是一名遵守公司制度的普通職員。&rdo;
孫燕理屈，&ldo;上次為了簽合同而簽字的時候，你們怎麼不提出來要做立項申請？&rdo;
李樂桐覺得好笑，&ldo;這是公司制度，為什麼我們還要提出來？&rdo;
&ldo;這制度是你們財務部制定的，我們大客戶部是新部門，你們不提，我們怎麼知道？&rdo;
李樂桐的火氣在節節升高，她儘量壓著不高聲，&ldo;這制度是公司定的，不是我們定的，這是其一。其二，公司制度掛在內網，是供人學習的，員工有主動學習公司制度的義務。不光財務部，我想其他部門也沒有挨個兒提醒別人看制度的職責。&rdo;
孫燕讓李樂桐說的詞窮，哼了一聲，用力的把合同抽回來，把李樂桐桌上的書碰到地上，卻連頭都不回，轉身要走。
李樂桐聲音不高的叫了她一聲：&ldo;孫燕。&rdo;
&ldo;幹什麼？&rdo;孫燕停在原地，明知故問。
&ldo;你把我的是碰掉了。&rdo;
&ldo;是嗎？&rdo;孫燕故作不知，&ldo;不是我碰掉的吧？&rdo;
李樂桐站起來，彎腰撿起書，&ldo;一本書而已，你撿我撿不要緊。希望你下次來注意些。&rdo;
孫燕的臉紅一陣白一陣，又哼了一聲，揚長而去。
一天無話。第二天上班，李樂桐的領導曲曉紅叫她：&ldo;樂桐，來一下。&rdo;
李樂桐過去，曲曉紅指著螢幕問：&ldo;這是怎麼回事？&rdo;
是一封郵件，孫燕的領導馬一平發的。郵件裡說，李樂桐態度冷漠，作風生硬，將同事推向對立面，業務技能差，讓曲曉紅注意加強員工教育，免得對工作造成不便。
李樂桐氣得渾身發抖。
&ldo;曲經理，這是汙衊。&rdo;她把事情講了一遍。末了，她說：&ldo;曲經理，財務部的同事都可以作證。&rdo;
曲曉紅沉吟半天，&ldo;樂桐，我相信你說的是事實。不過，大客戶部的情況你也是知道的，咱們公司的重點部門，現在這事兒搞不好，可能已經報給了胡總。&rdo;
李樂桐的心像是墜入了冰洞，&ldo;曲經理，即便是報給了胡總，也是這麼回事啊。沒有立項申請不能付款，這是公司的規定。&rdo;
曲曉紅擺手，&ldo;我知道是公司的規定，這個你就不用說了。樂桐，以後這種事，你先和我匯報一下，由我來處理，別自作主張。&rdo;
李樂桐有一種被冤枉的委屈，&ldo;曲經理，我沒有報告，是因為按照操作職責與操作流程，這屬於操作流程以內的事，不算是特例。&rdo;她想說，這不是我自作主張。
曲曉紅皺眉，&ldo;我讓你報告你就報告。&rdo;
李樂桐垂頭，&ldo;知道了。&rdo;
&ldo;行了，你走吧。&rdo;
李樂桐拔腿要走，又轉過頭，&ldo;曲經理，那這信，我要不要寫個什麼說明？&rdo;
&ldo;還寫什麼說明啊？越寫事情越大。&rdo;
&ldo;那，怎麼辦呢？&rdo;
&ldo;你別管了。&rdo;曲曉紅塗滿口紅的嘴唇聚在一起
