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於是論壇上開始出現了很多針對【晟新科技】這次的操作發表評價的專家。
有些專家發帖分析【晟新科技】這樣操作，完全是出於大學生太過於年輕狂妄的原因，這明顯就是在行業內給自己樹敵！
既然有好技術和好產品，就應該拿出來讓大家一起去研究，提高生產量，讓每個人，每家企業都能用到這樣的一個好產品而不是在這裡做飢餓營銷，哄抬物價！
也有一些人認為【晟新科技】這家公司既然擁有技術，那它想怎麼銷售，在法律允許的範圍內，都是正常的，市場會告訴它這是對的還是錯的。
而且【晟新一代】用的這些材料，可能會因為價格或者原料來源而有限制，不一定想生產多少就可以生產多少。
人家企業想怎麼做，有企業的自己的道理，外人何必去指手畫腳？
持這方觀點的人多是【晟新科技】的鐵桿粉絲，幾乎是從第一批【晟新一代】出來的時候就被圈粉了，雖然產品是很貴，但是它不僅儲存容量高，而且整個硬碟的效能都很好，雖然掏錢的時候心痛，但是用起來的時候舒心啊！
他們非常看好這一家新公司，也生怕行業的龍頭大佬們叨逼叨逼的，把這家小公司給逼退了。
儘管網上吵得不可開交，論壇裡面硝煙四起，可是【晟新科技】並沒有給出任何的答覆，任由輿論開始發酵，就連《計算機週刊》等行業雜誌和報紙都開始針對【晟新科技】這次的行為發表了觀點和猜測。
儘管企業家們還是心有不甘，但是到了預定的搶購時間，他們還是一邊罵罵咧咧一邊抄下搶購的電話號碼，安排了小職員或者秘書在這裡守候著，務必要搶購到手。
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7月1號早上。
這一天藍天悠悠，天氣晴朗，許多人守在電話面前就為了搶購那1000臺【晟新一代】。
秦偉是一家上市公司的採購經理，這一次領導是讓他負責去搶購。
儘管他並不認為一臺十五萬的硬碟會有多少人搶購，但是為了保險起見，他還是安排了五個員工蹲著時間購買。
還沒有到十點，就已經有員工開始外呼了，可是隻能聽到甜美的播報員聲音。
“感謝您致電【晟新科技】，距離搶購撥打時間還有2分38秒，請稍後再撥。”
想偷跑沒成功，大家只能乖巧地等到十點，牆上的時鐘秒針轉動著，滴滴答答的，牽動著每個人的心緒，一個員工磨了磨大腿上褲子的布料，說：“咋回事，買個東西像上納斯達克一樣緊張？”
十點鐘一到，五個員工瞬間拿起電話，同時外呼，卻驚奇地發現打不進這個電話了。
秦偉暗道不妙，趕緊揮揮手，催促道：“趕緊掛掉再打！繼續打！打到通為止！”
員工們趕緊掛掉電話，再一次外呼。
其中一個員工連續打了好幾遍之後終於通了，買到了兩臺【晟新一代】，秦偉總算鬆了口氣。
