第94章 全家福理論 (第1/2頁)
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孫長春把這份新的工作看得很重，完全零社交經驗的他對管理層聚會這件事很是抗拒。
但是為了工作，孫長春還是硬著頭皮走進了龍城飯店的306包廂。
儘管平日裡滴酒不沾，當閆世傑端起酒杯發表言論的時候，孫長春放下了偏執，笨拙的斟酒舉杯。
也正是因為不善社交，孫長春只聽說過酒不滿心不誠，索性把紅酒倒了滿滿一杯。
見眾人都是一飲而盡，孫長春只好再度硬著頭皮，幹掉了一整杯紅酒。
看似甜美的紅酒，竟是如此酸澀，沒多久，孫長春便覺得腦袋發沉。
面對周圍新同事，他不知道該怎麼去交流，但閆世傑每次主動祝酒，孫長春都會跟著眾人一起再度舉杯。
但他學聰明瞭，每次只倒滿杯子的四分之一，儘管如此，不勝酒力的他，也開始覺得天旋地轉。
跑去衛生間一頓猛吐後，孫長春覺得好了很多，再次回到包廂時，這才注意到坐在自己身邊的王佳慧正在閆世傑身旁忙前忙後。
等王佳慧再次坐到自己身旁時，孫長春往一旁挪了挪凳子，保持了更遠的距離，絲毫不掩飾內心的厭惡。
尤其是聽到牛保國跟旁人講起自己的過往，孫長春便把他跟江湖騙子聯絡到了一起。
再加上崔富強在一旁各種大放厥詞，孫長春開始重新審視包廂裡的人。
這哪是一個正經醫院的管理階層聚會，這簡直就是一群烏合之眾！
孫長春自恃高畫質，儘管是社會的底層，但他從來不會做任何有悖道德倫理的事情，更不屑與這群烏合之眾為伍。
忽然的清醒之下，孫長春開始懷疑這份工作的真實性，他放下碗筷，怔怔地發著愣，重新梳理著自己的人生。
再三確認之下，孫長春得出了一個結論。
正常的單位，沒人會聘用自己。
直接聘用自己做部門主管的單位，一定不正常！
可是同仁醫院的規模和排場，無論如何都不像是皮包公司。
還有那個院長，閆世傑，看起來斯文儒雅，談吐舉止儼然是一個成功人士。
想到這些，孫長春不由得抬起頭，想偷偷觀察一下閆世傑。
孫長春愣住了，此時閆世傑正面無表情的盯著自己。
偏暖的燈光對映在閆世傑的金絲眼鏡上，但在孫長春看來，閆世傑的眼鏡片在這一刻，竟如同閃過了冷冷的寒光！
如此眼神交匯下，孫長春慌了，他不知道該如何應對，換做旁人，早就移開視線假裝這是一次無意的眼神碰撞。
但孫長春哪裡懂得這些人情世故，視線彷彿被定格，人也越發慌亂。
閆世傑緩緩站起身，走到了孫長春身邊，拍了拍孫長春僵硬的肩膀，附身低聲說道：
“小孫，你出來一下。”
被閆世傑一拍，孫長春的心臟險些蹦出來，聞言後趕緊起身，忐忑的跟了出去。
包廂裡的人酒意正濃，除了王佳慧，沒人注意到兩人離席。
王佳慧也站起身來，但她沒有跟出去，而是走到閆世傑的餐位前，更換著茶水，收拾著骨碟中的食物殘渣。
“進了管理層，就要像一家人，你有什麼疑問或者不解，大可直接跟我說。”
走廊裡，閆世傑聲音柔和，平添了一份長者才有的語重心長。
“閆院長，我只是……不太理解，咱們醫院的管理層錄取標準，像我這樣的人，面試個普通職員都會屢屢遭拒，但是……”
孫長春倒是實在，不加修飾的坦白問道。
“不同的崗位，需求特質不同，就拿你來說，你知道自己的斤兩，做事認真踏實，最重要的是，你的簡歷足夠真誠，總務
