第 12 章 招聘季 (第1/4頁)
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秦時予這話一出，直播間裡的觀眾都笑瘋了：
【不愧是我予神，出手不凡！】
【原來是她倆的議論惹到他了，哈哈，好記仇啊。】
【前面的怎麼說話呢，那怎麼能是記仇，那是公平公正，滿足我們觀眾的要求。】
【所以100號是海王，曖昧物件還是葉神他們的事情是真的？】
【目前看還是有一定可信度的，畢竟100號全程都沒跟葉神、項律他們說一句話，正常情況下，就算自己很厲害，遇到同樣聰明的人還是會想要交際的吧。】
【你看葉神、項律和簡蒼他們不就一見如故的樣子嗎？】
【要這麼說我可就精神了！】
【所以，予神，你到底打算讓他們怎麼交際？我覺得可以分組，同一個組裡互相幫助或者互相競爭都可以。】
“嗯……我想想。”秦時予坐在辦公桌後的椅子上，一手支著下巴，一手隨意的轉著筆，“腦力、體力和實踐能力你們已經很優秀了，但在職場中人際關係處理也很重要，至少要獲得大家的認可和擁戴，工作才能進行。”
“那就以小組為單位……推選出你們覺得適合做《全調》實習生的人。”
舒嫿心中一直警惕，聞言立刻舉手，“一個組裡可以有幾個實習生候選人？”
秦時予看著她微笑，“有且只有一個。”
舒嫿心中憋氣，直接道，“那我們組選大佬。”
“你選的不算。”秦時予道。
舒嫿瞪大眼睛，氣呼呼的看著秦時予。
秦時予輕笑，“兩人組太沒有挑戰了，組隊最少三人，然後一個組裡必須有半數以上的人推選，才能成為實習生候選人。”
【哈哈哈，所以100號還是逃不過組隊尋求幫助的命運。】
【這也不算太難吧，再拉一個人進來不就行了。】
【說的簡單，不認識的人人家憑什麼選你啊，拼到這一步的哪個不想當實習生。】
【所以就只能選熟人？可是一個組只能選一個，葉神他們肯定自己要當候選，100號跟他們組隊也不行啊。】
秦時予接著道，“推舉可以進行兩輪，第一輪沒選上的，第二輪重新組隊之後可以繼續參與推選。”
項辰提問，“我們17個人，第一輪最多可以組成5組選出5個人，第二輪最多可以組成4組，選出4個人，總共9個實習生？”
簡蒼也跟著舉手，“最後是要按照積分排名嗎？積分排名前五的是正式實習生？”說完又覺得不對勁，“那這就沒有懸念了啊？”大機率就是現在積分排名前五的人。
秦時予道，“確實，推選出來的只是實習生候選，積分排名前五的人才可以成為正式的實習生，所以在那之前，我們的積分可能要重新分配。”
他微微一笑，“組成一組的人可以商量每人拿出多少積分當做“積分池”，然後每個人制定一個“積分池”
的分配方案()，?獞?????????()『來[]看最新章節完整章節』()，只要超過半數人同意你的分配方案，那你就可以成為《全調》的實習生候選人，反之，這一輪你將被淘汰，剩下的人繼續進行推選。”
秦時予一一掃過眾人，“能拿到多少就看你們的人際關係了，人際關係不錯的話，低分也能變高分，如果不行……”他目光輕輕掃過姜語，“那高分也可能會變低分，所以大家加油哦。”
姜語：……
總覺得是在看她笑話。
【哈哈，以我對予神的瞭解，他絕對是想看熱鬧，他剛剛還看100號了。】
【我也很好奇，如果100號找三個大神幫忙的話，他們是會坑她呢，還是會幫她？】
