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在績效考核、施政反饋以及滿意度評價，讓更多的俄國辦理人員產生危機。比如你如果長期績效不高，將會得不到晉升，甚至被調崗和降薪處罰等操作。
雖然在改革的過程中阻力很大，但在尼古拉管理的部分，都會被認真執行。因為尼古拉真的敢開除那些出工不出力的人員。
顯現出來的結果就是俄國經濟保持持續高速發展，公司的註冊率也在顯著提升。中小微企業的數量也在快速的增加，尤其是以俄國各大頂級高校為主的創業園。
（本書內容純屬架空歷史，不要過分解讀，如有雷同純屬巧合。）
：()我在俄國做寡頭
