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苦勞你也有疲勞啊！人家連總經理都熬走兩任了，怎麼著也算得上公司的最忠實的老員工了，平時怎麼著大家都還是給點面子的。
可就是因為如此這張志鵬反而是就著這股勁兒開始莫名的自我感覺良好，尤其是在他被升任了專案主管之後。你說他這成了主管，經手專案的業績排名墊底，偏偏還調子高的很，尤其一點都聽不得別人說他的不好，甭管是有用的還是沒用的，只要是別人提出了意見，他都會覺得是在針對自己，眼紅自己的主管位置。
不過因為在他成了主管後反而跟大家打交道的機會更少了，所以平時大家就算不待見他，但也沒人會去招惹。可要是一不小心你要是分在他手底下做事兒的話，那就想躲也躲不掉了。實習生在他那兒十個有八個撐不過實習期，即便是正式職工，在他手下也必須對他言聽計從，不論對錯都不能有任何的反對意見，日常工作但凡出了一點點紕漏都一定會被他罵得狗血淋頭。
而梁靜剛好是新入職，又確實是把自己手頭的工作辦砸了，張志鵬怎麼可能會放過她，劈頭蓋臉的就是一頓冷嘲熱諷。而坐在自己工位上的梁靜，面對的眼前散落滿地的資料資料，心理委屈得很，但卻也沒法反駁，默不作聲地彎下身準備將這些資料一張一張再撿回來。只是身子彎到一半，一隻溫潤而有力的手掌卻是直接將她拉了起來。
&ldo;不用撿，你先去我辦公室坐一會兒，剩下的事兒交給我處理。&rdo;出面解圍的正是沈括。
他是聽到梁靜與張志鵬的爭執後，立馬就趕了出來。只是一開始，沈括因為不清楚事情的整個過程，而且張志鵬也並沒有太過激，想著畢竟是別人的專案組，於是便沒有第一時間插手，而是站在人群中靜觀其變。
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