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這是吳森海第三次入職新公司了，前兩次分別是畢業後的暑假和前年的夏天。他輕輕嘆了口氣，多少還是有點忐忑。新公司，新的環境，這裡沒有任何他熟悉的任何人。
最要命的是，這家公司在業內是龍頭，換個意思說，他的同事們，都是一群牛人。
壓力山大啊！吳森海在心底默默拍了拍自己的小肩膀，吳同學，要加油啊。
他剛走出電梯，就發現公司的玻璃門緊緊關閉著，他的腦中緩緩出現一個問號，不是說好的九點上班嗎？
幸好旁邊的側門開著，他看到有帶著公司工牌的中年男人，趕緊問了句，“你好，請問這裡是飛躍科技嗎？”
男人慢條斯理地推了推眼鏡，瞥了他一眼，“不知道，我不是這個公司的。”
吳森海這下傻眼了，面試的時候來的是這層樓啊，這地方沒錯啊？怎麼會這樣？接下來咋辦？
他只好拿出手機，準備跟hR小姐姐問一問，這個時候正門的玻璃門緩緩開了，他趕緊跟著走進去，看到了顯眼的飛躍科技四個大字，他的心終於放了下來，安心地在沙發上坐了下來。
疫情還沒結束，他面試的時候甚至沒能記得自己未來領導的臉，只記得他是一個身量頗高，比較威嚴的中年男人，感覺上挺好相處。
吳森海並不害怕嚴肅的領導，他更害怕溫和的領導，因為他的神經線條比較粗，真的很難領悟領導的深層意思，反而喜歡領導有話直說，捱罵也行，但是不要讓他猜。
上任領導就是這麼對他不滿，日積月累地直接在疫情期間送了他裁員大禮包。
吳森海：委屈無助不理解但無能為力。
情商和智商一樣，是天生的，而有些人後天也沒法提升，因為他的出廠設定，就不帶這一項。
嗚呼哀哉，在我泱泱中華這種人情社會，難混吶。
九點三十，終於看到hR過來通知他們去辦理入職手續。
由於今天下大雨帆布鞋溼了的吳森海偷偷打了個哈欠，感覺自己有點鼻塞。
“這是你的，Sampson，新產品經理啊，你們的領導可不好伺候哦。”hR小姐姐年輕漂亮有活力，又親切又禮貌，吳森海的緊張褪去了一些。
他點點頭，笑著說，“沒事，我好好幹活兒就成了。”
“Sampson，你的資料填的都沒問題，拿好你的勞動合同哦，待會負責你們部門的hRcathy會帶你去你們部門，上午還有It培訓，你弄完以後下午記得上傳照片到系統，三天後還來找我領工牌和通行證，我們在12F。”年輕的hR小姐姐說話清脆明快，吳森海的腦子只聽到她巴拉巴拉了一串，然後他只記住了一個帶著合同跟cathy走。
cherry見他不說話，以為他明白了，便讓他先等著，cathy就過來了。因為今天入職的產品經理就他一個，而產品經理在整個公司又有著天然的優勢地位——飛躍科技注重產品創意，所以產品部在整個公司的地位超然，他們帶著工業設計部和商務部在20樓，離cEo最近的樓層，所以現在cathy要從12樓下到1樓，才從1樓換乘高程電梯到20樓。
吳森海抱著自己的書包等了一會兒，踩著高跟鞋的cathy小姐姐就推開了門，直接問道，“哪個是我們的人，快跟我走，Luke在催了。”
吳森海茫然地抬起頭，他不認識這位穿著十厘米高跟鞋的長腿美女，自然也不知道她是來找誰的。
cherry伸出手指指了指吳森海，“這個，Sampson，哎，Sampson，你跟cathy走啊，你老闆Luke都在催啦。”
吳森海後知後覺地想起，面試的時候領導的確自我介紹過說他是Luke，但是當
![[綜瓊瑤]下一穿乾隆](https://www.80zw.tw/static/wucuo/nocover.jpg)
