第六十三章 排名 (第1/3頁)
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“72名嗎？比我預期的要低，但也能勉強接受。”
“很誇張了喵，真的很誇張了，你可是後勤系啊，這裡面還有好幾個特招生，還有2階甚至3階，他們還有好多額外加分的”
放下電話，路平安有些無奈，卻也能夠接受這樣的結果。
當前總分25，他拿到了2519（3分加分），已經算是相當的不錯，尤其是面試分的877，高的驚動了校領導。
畢竟，面試分不拉滿也算是潛規則了，普通科那些三階們，也只一兩個八分以上。
甚至讓有些科系，懷疑今年的後勤科是不是作妖，試圖在新生入學上壓他們一頭。
而當他們得知今年後勤系面試平均分低了近一分，還有第一居然是一個有研發成果的“學術大佬”，也無法做出評價了。
畢竟，這實在不太正常了。
學生可以很能打可以很有天賦，但沒有實驗室沒有團隊就拿出研發成果，怎麼都讓人有點懷疑人生。
877，一不小心成了面試最高分（不包括特招），卻也由於後勤科缺乏可比性，沒有了爭議，倒是路平安自己有點不滿意了。
“接下來有點難了，第一輪實戰測試的分有點低，拖了後腿。”
最高21層，路平安摸到了19層看似不低，但如果前百的競爭者一水的20層的話，差距就產生了。
而他們是21層，只是因為最高只允許21層。
他們的時間分極高，係數基本都在97到10之間，路平安開罐頭浪費了大量的時間，最後的係數只有82。
這不差，甚至稱得上優秀，但和最頂端的妖孽還是差一截。
他們中的部分人，透過時間只取決於自己的上樓速度和對面的刷怪速度。
從結果來看，就是直接少了20的分數，路平安369，對面就直接47起步，直接拉開了整整一分的差距。
路平安的筆試算是很不錯的，但那些人的筆試（作弊能力）也不差，還要加上一堆離譜的加分。
什麼重大立功表現，什麼3階加分，什麼國家特殊人才獎勵加分，什麼外交待遇額外加分，最高的一位直接加了七分，把路平安看傻了。
“現在是72名，都刨除加分的話，大概是三十多名，什麼妖魔鬼怪。”
其實，只看差距的話也不大，最高的一位也就多路平安兩分，但問題在於現在01分就可以壓十個人。
這還是有很多人極度偏科/不重視考試的結果，比如那個有稱號的三階狠人，由於筆試近乎白卷，面試時一問三不知，現在也只有20分出頭。
雖然最後肯定能進去，但獎金大概是沒了。
那位加了7分的狠人，更是直接從考場被抽走，去做緊急任務去了，現在只有17分，看樣子是要等特招了。
“真夠卷的啊，薛恩師兄也沒想過這次競爭會這麼激烈吧，這還是隻考了一輪實戰”
路平安的後勤第一已經是板上釘釘，主要是因為大部分後勤系的實戰都拉了褲過了10層的都屈指可數，5層以下佔據了九成。
事實上，低階園丁這類後勤職階拿什麼去打實戰，這本來都是需要一個時間和資源積累的道路。
後勤系的老師也生怕煮熟了老母雞跑了，打電話拉關係，還拍著胸膛會幫路平安爭取額外的獎金路平安還真得接到了別的院校的特招電話，可見所謂的“保密”大概只能說著聽聽看。
而老師還透露了，由於校方也沒想到這一次捲到這種程度，普通科最後可能要22、分（去年217）以上才有機會入學。
考慮到變革帶來的影響，校方準備大出血，再度擴大一下獎勵的範圍和廣度。
具體到多
