第12部分 (第2/5頁)
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耳目一新的感覺，當下便道：“我這邊沒問題。但羅總和範經理說，這個專組主要是面向新人，你若是中天娛樂的老記者了，怕就通不過了。”
“呵呵呵。”周曉一陣蹦豆似的憨笑，“你看我這樣子，也不像老記者嘛。我進來比你早不了幾天，我去年7月份剛大學畢業，到中天來實習了6個月，最近剛剛轉正。新人，十足的新人。”
“那好啊。”司夕伸了個懶腰，“到時我給你留個位置。”
周曉隨即蹦了起來，真如一個不經世事的小男孩。
中天娛樂有自己的餐廳，集團400多名員工一大半是在這裡用午餐的。當然，不喜歡吃食堂的，外面到處都是飯店酒樓、日、韓料理、麥當勞、肯德基。
臨近中午12點時，周曉走過來道：“司主管，吃午飯了，你上哪吃？”
“我在公司餐廳吃。”司夕答道，公司餐廳由人承包，吃飯也是要付錢的，但相對外面就便宜多了。但總有同事覺得味道不好，相約到外面飯店吃。周曉一聽到司夕說吃食堂，便有些皺眉頭，但馬上說道：“那好，我也吃食堂，一起去。”
二人隨即向餐廳走去。
司夕點了份辣子雞丁飯，周曉則點了份鹹菜肉絲麵。在食堂吃飯的人不是很多，因而空位四處可覓。
吃著吃著，司夕想起了些什麼，便問周曉：“你比我先進公司幾個月，公司內部各種事你也比我知道的多，給我透露透露。”
周曉有些蹊蹺，便道：“也沒什麼大事啊，這幾個月是中天娛樂發展非常迅猛的時段，效益也提高了很多。只是領導層的意見好像有些不合吧，內部有些矛盾。不過我相信這肯定會妥善解決的。”
司夕一震，立即想起了上次米靜在“夢露酒吧”裡醉酒後給自己說過的一番話，她說中天娛樂是個活火山，遲早會爆發，裡面鉤心鬥角的人太多。
當下司夕又問道：“意見不合的是哪些領導啊，為什麼事情？”
周曉吞下一口鹹菜，道：“公司高層啊。你還別說，中天娛樂還真有趣，公司高層的辦公樓也在大樓最高層，中底層便在大樓底層。搞不懂，好像那些高層真的是不食人間煙火一般，高高在上。公司高層不外乎就是董事長、執行總監和第一副總裁了，還有4位股東。”
司夕稍微一思索，便想起了米靜介紹過的中天娛樂董事長呂彤智、執行總監杜可楓以及集團第一副總裁殷紅忠。至於那四位股東，他倒是不清楚。因為行政部及董事長、執行總監等人的辦公室都在大廈最高層第33層，因而，司夕到中天上班近2個星期了，還不知道公司大管家——CEO執行總監杜可楓長的是啥樣。
“為些什麼事情嘛，我們這些小職員當然詳細是不清楚的。只聽說首先為了集團是最大股東的風火傳媒，因為風火傳媒的迅猛發展，高層間出現了發展方向的分歧，一方認為風火傳媒的羽翼足夠強大，應該可以在所佔領的市場地帶上進攻二、三線城市，這樣就和已佔領的一線大城市形成互動，有利於鞏固市場；但另一方認為，風火傳媒的實力還沒達到能進攻佔領小城市的地步，建議謹慎地向中西部的大城市靠近，開拓另一半地域的市場，如果效果良好，再行北上，這樣就形成了一個全國性的大城市有機互動圈子，時機成熟，再考慮向二、三線城市發展……為這事，雙方爭了大半年了。還有一件事，就是集團整體上市的計劃，一方建議將集團在香港上市，因為香港是東南亞經濟金融最活躍的前沿，而且股市的穩定性優良，利好政策頻繁；另一方則堅持在上海本地上市，原因很簡單：兩地股市的操縱上有些差異，出了問題，畢竟在自己圈子內好解決，但在香港，容易導致空殼。這一方還緊緊抓住一個死結：即娛樂股在香港股市上一向低迷，多支娛樂股在這裡遭遇滑鐵盧……我就
