第89部分 (第3/5頁)
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明顯優勢，區裡更是有很多招商引資的大型企業，居民主要以企業職工、本地年輕人和外地移民為主。
按理說，這樣一個地方，的確大有可為。
陳達鵬剛上任不到一個月，還沒來得及大展手腳，就趕上了**。他這個主任一門心思就撲到了這上面，帶領著街道同事，在轄區內幾乎是一個單位一個單位，一家挨著一家走訪，宣傳普及上面的政策法規，調查情況，進行慰問，安撫人心。
抗擊**的工作的確頗有成效，可他遇到了另外一個麻煩。
經濟問題。
街道辦的收入來自兩塊，一塊是上級財政下撥，一塊是自己創收。
前面一塊，保證了街道的人員工資和日常開銷，後面一塊創收才是大頭。街道有沒有錢，就要看有沒有創收的本事。街道有錢了，在街道工作的人，福利待遇提高還是其次，關鍵是可以把各種活動搞得有聲有色，更容易能出成績。否則整天什麼都不做，就在街道里日常辦公，那是不要花錢，可也出不了成績。
街道的創收能力，其實也是上級考核的一項軟指標。上級領導嘴上一般不會提，可在心裡一定會有衡量，能夠合理合法創收，把手頭資源利益最大化的下級，相對於碌碌無語安於守成的下級，前者顯然更受領導青睞。
騰飛街道上一任主任，就是因為創收能力很強，為街道積累了一大批資產，升任區裡。輪到陳達鵬，接手了一個好攤子，卻沒趕上好時機，**鬧得人心惶惶，街道手裡的幾十間門面房有一大半都租不出去，其他的零星產業也是無人問津。
這兩個月來，為了抗擊**，街道花了不少錢，可進賬卻寥寥無幾，要是按照這個勢頭下去，用不了多久，曾經富庶的騰飛街道，在自己手上就得出現赤字。
一旦出現赤字，給上級領導的印象就太差了，領導可不管你是不是受到**影響，任務就是任務，沒難度要完成，有難度更要完成，否則憑什麼讓你來當這個主任？那麼多街道都受到了**的影響，為什麼就你騰飛街道不行？
本來區裡就有一部分人認為自己太年輕，不適合擔任街道主任，如果在**中給上級領導增添了麻煩，更會給予對方攻擊自己的口實。
“但願**早點過去吧。”陳達鵬也沒有什麼太好的辦法，**期間冷冷清清，大資本都湧入了股票市場，小資本都抱在手裡觀望，等**過去了，情況應該會好轉。
這天上午，陳達鵬正帶著幾個人，要去轄區菜市場檢查衛生工作，剛出門，就看見一輛碩大的豐田巡洋艦停在門口。駕駛座裡下來一個身材健碩卻面無表情的年輕男人，面無表情的下車拉開了後門。
“你好，請問那位是陳主任？”後門裡，走出了個同樣年輕的男人，穿著很普通，整個人卻顯得非常精神，客客氣氣的問。
陳達鵬看了眼這輛少說價值一百多萬的進口車，微笑著迎了上去，說：“我是陳達鵬，請問有什麼事嗎？”
“您好，我姓趙，這是我的名片。”趙澤君雙手遞了一張名片過去。
從澤建成立之後，趙澤君就為自己印刷了名片，直到當上了牛石頭的乾爹，有了長生藥業接近三分之一的股份，他的名片種類不斷的增多，目前一共有四類。
前三類分別是澤建、澤閱法人總經理，長生藥業副總經理，董事；最後一類，則是大雜燴，把他目前所有的頭銜都掛上了，三家公司的重磅人物。
給陳達鵬的，就是第四類名片。
陳達鵬飛快的看了眼名片，看見上面密密麻麻的頭銜之後，把名片收進懷裡，對隨行的工作人員說：“今天檢查你們去吧，我和趙總聊點事。趙總，咱們樓上辦公室說？”
“好。”
……
樓上辦公室
