第135章 古代版的招聘會 (第1/2頁)

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“這是在幹嘛？看穿著，還是官員？”

“你訊息落伍了吧，那幾個是朝廷剛剛成立的商部官員。”

“既然是當官的，那他們在這裡幹什麼呀？而且還有一個女子在其中。”

“識字的人上去看看，那上寫的是什麼？”

一群普通老百姓圍在一起，朝著前方空地上擺著攤位的幾人小聲的交談著。

京城這個地方識字的人還是挺多的，立馬就有人上前檢視起來。

原來宋晚清他們每人的桌子最前面放著一塊立著的木板，上面還貼著一張紙，就是根據現代的招聘展架做的。

最右邊招聘兩個字寫的最大，而後就是對於招聘人員的要求。

因為他們11個人都需要招聘幹活的人員，這些人員以後都是能夠劃分到商部，自然要求比較高。

而且他們每個人都劃分了細緻的工作事項，對於他們的助手自然也有區別。

就像宋晚清，她負責的是統籌工作，就是安排所有事情都走向。

她找到人自然要機靈，而且還要懂得變通，並且接受能力要強，還要有膽子和擔當。

總之，就是綜合能力要強。

其他的那些人根據他們分到的崗位招聘助理。

比如隔壁的那位，被宋晚清分配到了銷售運營這一塊，助手自然要找能言善辯的，還要有不拘一節的頭腦。

接受能力要強等等。

反正宋晚清出發前給每個招聘人員寫了足夠多的要求。

當人，最後一點一定要寫清楚，那就是俸祿。

這些人的俸祿不走朝堂，而是走的商部賬本，這一點她也跟蕭墨寒商量過。

應該說商部所有人都俸祿都歸商部自己管。

朝堂那點子俸祿他們也看不上上。

本來就家財萬貫，如今求的只有命。

宋晚清自然知道這一點，所以將商部的俸祿這件事單獨拎出來。

賺的多，自然分的就多，賺的少自然就沒得分。

對於皇帝而言，商部就是他的錢袋子。

哪像戶部一直往外掏錢，而商部是往家裡收錢，這樣實施下去，也就不怕國庫空虛了。

一進一出都有了。

這也是為什麼蕭墨寒對於商部這麼在乎的原因，並且還讓宋晚清去盯著。

有宋晚清這個現代人盯著，去策劃，比這些古人更加靈活好用。

再怎麼說，宋晚清也懂得一些管理公司的流程。

將商部當做一個剛成立的小公司不就好了。

這一點，他相信，沒有人做的比她更好。

“商部招聘，學識要求不限，但要識字，頭腦靈活，聽話，膽子大，勤奮，愛學習，會舉一反三俸祿每月10兩銀子！！”

說到銀子的時候，聲音陡然加大，聲調都幾乎變了。

後面還寫了什麼他已經不關注了，就這十兩銀子已經將他給震驚懵了。

一個月十兩，一年就是120兩，對於普通老百姓而言，這可是一筆鉅額財產了。

要知道，上等禁軍的月俸為1000文，中禁兵為700文或500文。

當然這都是基本俸祿，其他的補貼不算。

所以10兩銀子真的很多。

而且這可是朝廷的商部啊。

“什麼？每月10兩銀子，天吶，這是真的嗎？”

“你沒看錯吧，真是是10兩銀子？怎麼這麼多？”

“10兩銀子確實多，但是你們也不想一想，這些大人可都是家財萬貫的主，這麼一點小錢他們怎麼會看在眼裡。”

“可是，這是俸祿啊，那就屬於朝廷管，這麼高的