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勇讚美要有新意，忌老調重彈
為人處世時，不要以為一味的讚美就能贏得他人的心。因為陳詞濫調或者不著邊際的讚美只會惹人生厭，讚美的直接目的是讓對方高興，如果你不想讓對方出現審美疲勞的話，讚美的話一定要有新意，切忌老調重彈。
有這麼一個故事。
一位將軍聽說有人稱讚他漂亮的鬍鬚，非常高興，因為之前，幾乎所有人都會稱讚他的英勇善戰及富於謀略的軍事才幹。作為一個軍人，不論在這方面怎樣讚美他，他都很少會產生自豪感，而讚美他鬍鬚的那個人，他的聰明之處在於，在他的讚美詞中增加了新的條目，使他的讚美讓人耳目一新。
由此可見，有新意的讚美是多麼重要。
有新意的讚美之所以讓人印象深刻，是因為它反映了讚美者較高的情商，以及他對被讚美者的深人瞭解和獨具匠心的觀察。因此，在讚美別人的時候，要花一些心思，多新增一些新鮮的元素，這樣會提升讚美的效果。
1.配合一個小禮物進行讚美
一次，王經理過生日的時候，收到下屬的一件禮物，是一條領帶。這個禮物選得有品位，又不誇張。更有意思的是，下屬還對王經理說了這樣一句話:“謝謝您一直以來的信任，希望您繼續領著我、帶著我，一起成長和進步。”
哪個領導會拒絕這樣送來的“領帶”呢?可以看得出來，這位下屬不只是嘴上說說而已，私下他是用了心的。所以說，如此的讚美，自然難以讓人拒絕。
2.適當讚揚他人的缺點
費揚缺點?那不是反諷，或是挖苦對方嗎?當然不是，這要看你的情商與話術了。應用這種方式讚美他的人原理是:對於優秀的人來說，被他人讚揚是很常有的事，所以如果你仍然讚揚對方的優點，很難給對方造成深刻印象，這時，可以從他的缺點人手進行讚美。比如，一位身材很好的女生，面板稍黑，你再說她身材好，很難能給她留下深刻的印象，因為有太多的人說過她身材好，那你可以說:“你的膚色看上去非常健康，一看你就經常運動。”
當然，讚揚他人的缺點也有相當大的風險，操作起來難度較大，很容易讓對方覺得你是在“諷刺”他，因此，使用這種方法一定要考慮雙方的關係，說話的場合等。
3.利用第三者進行讚美
如果你跟對方有不少的共同朋友，則非常適合使用這個方法。比如:園
“小何曾跟我講過，他覺得你做事很靠譜，很實在。”
“說實話，無論是長輩，還是我的一些朋友，當他們談及你的時候，都對你讚賞有加。”
接著，你感受下下面的兩說法，哪種更好一點。
“你讀書真的很用功。”
“張老師跟我說過，你讀書真的很用心。”
這兩者的區別。我們有時潛意識認為，眼前和我聊天的這個人，可能會因為利益而討好我、說好話。而轉述第三者的讚美就不一樣了，讓人感覺更加真實，不做作。
這裡需要注意的是，你在讚美對方時提到的“第三者”最好是對方比較信賴或是看重的人。有時，我們說對方如何如何，對方不一定會相信，當你透過第三者之口讚美時，可信度更高。
4.公開場合進行讚美
很多時候，在公開場合讚美，要比私下讚美更有說服力。比如你和老王一起跟領導彙報工作，你說:“李總，我們小組這次專案之所以能夠順利地完成，很大程度也是因為有老王的幫助。他給我們提供了非常詳細的資料，講解時也很耐心，真的很不錯....這時，老王定會向你投來感激的目光。公開讚美不僅表示出了你的誠意，也讓其他人對他有更多積極的瞭解。你既表示出了自己真誠的品質，也提高了他在
