第484章 我很榮幸 (第1/2頁)

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簡悅冷冷地看著他，已經對李強的多次故意刁難忍無可忍。

“李強，關於這種材料，我們的採購團隊和技術團隊已經做了充分的調研。它不僅質量更優，而且從長遠來看，能為我們節省維護成本，提高建築的整體質量和壽命。在你提出質疑之前，我希望你是基於詳細的資料和研究，而不是為了反對而反對。”

李強漲紅了臉，惱羞成怒地說：“您就是在盲目追求新東西，根本不管實際情況。我在這個行業這麼多年，難道還不如你一個小丫頭片子？”

會議室裡一片死寂，所有人都被李強的話震驚了。

簡悅站起身來，一字一句地說：“李強，你的言行已經嚴重影響了公司的團隊氛圍和專案推進。我作為公司的領導，容不得這種破壞團結的行為。公司需要的是積極向上、齊心協力的員工，而不是像你這樣充滿偏見和嫉妒心的人。”

說完，直接對人事部下達命令。

“去辦手續，李強從現在起不再是我們公司的員工。”

這句話如同一顆重磅炸彈，在會議室裡炸開了。

大家都驚愕地看著簡悅。

他們沒想到簡總會如此果斷地做出這個決定。

這件事情在遠見公司掀起了一陣驚濤駭浪。

員工們開始意識到，這是一家民營企業，不是他們以往認為的鐵飯碗。

只要對公司不忠、有二心，就會失去工作。

簡悅的殺伐果斷，給公司立了威。

在這之後，公司裡那些私下裡的嘀咕聲漸漸消失了。

員工們都明白，在這個專案中，他們需要全身心地投入，跟著簡悅這樣有能力和魄力的領導，才能在這個競爭激烈的建築市場中闖出一片天地。

隨著李強的離開，公司的氛圍煥然一新。

在接下來的專案推進過程中，再也沒有出現無端的質疑和干擾。

員工們更加專注於工作，積極地為兩個小區專案出謀劃策。

老工程師帶著年輕的技術人員在施工現場仔細核對每一個細節，確保施工按照設計方案進行。

年輕的設計師們則日夜鑽研，不斷完善別墅和電梯房的設計，力求把每一個創意都落實到實際中。

經過這次風波，公司的團隊凝聚力反而更強了。

在這個過程中，簡悅還面臨著來自同行的競爭壓力和質疑。

一些同行認為建設電梯房過於冒險，成本高昂且市場接受度不確定。

這種輿論壓力也在一定程度上影響了專案的推進。

甚至在一些審批環節中，也有個別人員受到外界言論的影響，對專案持保留態度。

簡悅需要不斷地向各方闡述自己的理念和專案的優勢，用翔實的資料和案例來打消他們的疑慮。

儘管困難重重，但簡悅始終沒有放棄。

每天都在辦公室裡忙碌到很晚，燈光下是她疲憊但篤定的身影。

她不斷地鼓勵團隊成員，“我們現在所做的一切都是為了打造一個具有里程碑意義的小區，雖然過程艱難，但只要我們堅持下去，就一定能夠成功。”

在她的帶領下，團隊成員們也都充滿了鬥志。

隨著業務的拓展，她越發感到需要一個得力的助手來幫她分擔一些日常事務，以便她能更專注於專案的核心環節。

於是，招聘助理的工作緊鑼密鼓地展開了。

面試那天，公司的會議室裡坐滿了前來應聘的人。

簡悅坐在面試官的位置上，認真地審視著每一位應聘者的資料，同時觀察著他們的言行舉止。

經過一輪輪的篩選，大部分人都因為各種原因被淘汰了，直到張少陽走進會議室。