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一聲冷笑從某人口中傳來。

華主任越發相信她已經有後手，笑道:&ldo;專利申請經費與專利維護經費全報銷，科研成果淨利益比例，按照北理大學比例最高演算法，科研團隊獲得70實用性淨利來算，而你們的團隊自然是‐‐按貢獻分配所得。&rdo;

當然，他以後會後悔這些話的。

但卻不能反悔，且淨利比只會越給越高，為得是留住人才。

&ldo;謝謝華主任。&rdo;

葉曦十分滿意。

走出行政樓，隱藏半天的太陽，終於撥開層層雲霧，露出燦爛嬌顏，把陽光撒向青春朝氣的校園，像是為之披上一層金色薄紗。

中午，葉曦有吃巧克力蛋糕補充能量，香舌卷一口，冰冰涼涼，似乎感受到幸福與成功的味道，她臉上的笑意一直舒展到眉梢。

&ldo;葉領導，咱們什麼時候來會。&rdo;譚曉艷正在給舊辦公室牆壁貼牆紙，企圖營造最佳新環境工作氛圍，同時揶揄問道。

正在搬東西的張春陽也望過來。

&ldo;開會？事情緊急，不需要這個事情。&rdo;葉曦把已購裝置展開來，指著材料效能測試的一些列儀器道:&ldo;把它們收拾一下，再全部試一次，同時去材料學院周教授，或者李教授、烏芯梅學姐那裡打聽一下，什麼時候能借用這十幾個裝置。&rdo;

&ldo;借效能測試裝置幹什麼？&rdo;

葉曦清一清嗓子道:&ldo;當然是負責檢測效能，你們要做好準備工作。&rdo;

隨後，她繼續低頭研究紙上已經採購的生產裝置與一些材料，手指隨即滑過幾種後，轉身帶著筆記本進相關實驗室。

在這之前，扔下一句話:&ldo;譚姐，張哥，我要製作新的耐高溫材料，沒有很特別很特別的事情，請不要叫我，謝謝。&rdo;

譚曉艷與張春陽面面相覷。

她她她她不會今天下午就發明一種新材料吧？！！

小領導別這樣，

你讓他們有一點慌。

兩人暈乎乎地去完成自己的工作。

與此同時，下午三點，北理大學校園網站資訊的更新前所未有地快，即葉曦擔任整個團隊新領導，兩位教授繼續完成自己舊職。

訊息一出，

敏感的同學們瞬間捕捉到。

&ldo;葉老師萬歲！葉學姐贊贊贊！&rdo;

‐‐有盲目崇拜粉絲。

&ldo;葉學妹可以抵抗那個什麼日本科學家嗎？&rdo;

‐‐有擔憂者。

&ldo;何教授與汪副教授這樣逃避真的好嗎？簡直了，葉曦就是他們推出來的棋子，這次怕是葉曦要完，兩個教授真的做得出來。&rdo;

‐‐有悲觀者。

還有少部分黑粉，

以及持有其他意見之人。

總之，非常熱鬧。

與之熱鬧的還有北理大學以外的網路，蔡教授已經重新發表一篇新聞，這次除去通知葉曦的團隊變化之外，對年輕人的不看好與資歷的懷疑，當然還有他的膨脹理論。

下面評論比這件事之前熱鬧得多。

對比校園，支持者很少，但也不是沒有，黑粉更多，還有理智吃瓜粉。對於網友們來講，有時候有趣的不是事情本身，而是撕逼的過程。

今日上午&ldo;葉曦，請你專一&rdo;首次上微博熱搜，導致更多的人關注這場科學界之戰，也不知到是科學界之幸運、還是不幸。